劳动法关于公积金的规定
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《中华人民共和国劳动法》没有关于缴纳住房公积金的任何规定。单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
《公司法》关于法定公积金的规定有,提取法定公积金,比例为百分之十。法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上,可以不提取。根据相关法律规定,法定公积金是可以弥补亏损的。
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公司法关于法定公积金是怎么规定的
《公司法》关于法定公积金的规定为如下: 一、公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。 二、如果公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照前款
2020.06.11 241 -
公司法关于法定的公积金是怎么规定的
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2020.03.20 139 -
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2020.07.12 204
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公司法关于法定公积金的规定有哪些
《公司法》关于法定公积金的规定为如下: 一、公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。 二、如果公司的法定公
2023-01-26 15,340
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8,588 2022.05.11 -
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7,918 2022.04.17 -
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