企业调动下岗位如何办理手续我不想去
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
因病要求单位调岗被拒,再次与用人单位协商,仍然协商不成,劳动者可以提起三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同。变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
公司岗位调动劳动者不去可以。因为调动工作岗位属于变更劳动合同内容,需要经过劳动者和单位协商一致,如果单位未经过劳动者同意单方面调动岗位的,劳动者是可以拒绝调岗的。 但是如果调岗是经过劳动者同意的,则劳动者不能拒绝调岗不去。 或者调岗具有充分的合理性,调整后的岗位与调整前的岗位应有一定的关联,并且并没有降薪的,则单位可以单方面调岗。
-
企业如何办理歇业手续
根据《税务登记管理办法》的相关规定,企业办理暂停营业的手续如下: 1、实行定期定额征收方式的个体工商户需要停业的,应当在停业前向税务机关申报办理停止登记。纳税人的停业期限不得超过一年。 2、纳税人在申报办理停业登记时,应如实填写停业申请登记
2020.05.26 251 -
我想在异地离婚如何去办手续
异地离婚的只能通过诉讼的方式办理,需要下列手续: (一)要求离婚的这一方要写好起诉状然后向被告经常居住地的法院提起离婚诉讼,如果被告没有经常居住地的由原告起诉时居住地的人民法院管辖。 (二)起诉之后法院会进行审查,法院会在七日之内绝对是否立
2021.04.08 160 -
下岗职工如何办理退休手续?
下岗职工办理退休程序:准备好企业职工本人档案、职工养老保险手册、解除合同证明等材料;向用人单位或者档案托管部门提出书面申请;向企业职工养老保险结算管理中心、企保中心缴纳社会化管理服务费;申请通过之后,填写相关资料;填完之后,符合条件的发放退
2020.01.03 437
-
公司的岗位调动我不想去怎么办?
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩罚性
2022-03-29 15,340 -
谁说一下想去调岗位不去公司,我怎么办
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩罚性
2022-04-18 15,340 -
企业要调岗我不去怎么办
调整岗位必须要提前通知劳动者,并且需要与劳动者协商。如果没通知,调岗无效。 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的;
2022-04-12 15,340 -
公司调岗位,我不想去,怎么办?
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩罚性
2022-04-20 15,340
-
01:02
营业执照办理手续如何营业执照的办理手续有: 1、当事人需要先申请个体工商户名称,并申请名称预先核准,名称核准通过后,到相关部门办理许可证或批准文件; 2、需要提交的资料有:申请人的身份证原件和复印件、本人证件照、填写完成的登记申请书、名称预先核准通知书的原件、
1,333 2022.04.15 -
01:07
如何办理复婚手续按照我国当前的法律规定,男女双方离婚之后又自愿复婚的,需要通过办理结婚登记手续,来重新恢复夫妻关系。 复婚需要的手续和结婚的手续基本一样,婚姻登记管理机关会对双方当事人的复婚申请,按照婚姻登记的流程进行办理,并对双方当事人的复婚申请进行审查
989 2022.04.17 -
01:09
离婚 手续如何办理如果双方自愿协议离婚,前往任一一方户口所在地的民政局离婚登记处办理离婚即可,办理离婚登记手续需要提供以下材料:1、离婚双方的身份证和户口本;2、离婚双方的结婚证;3、经双方签字的离婚协议;4、离婚证上所需照片。离婚登记必须离婚双方本人办理,
802 2022.04.17