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劳动合同年限
劳资协议长度2005劳资协议:7年,其中第7年(2011)老板有权选择跳出2011劳资协议:10年,其中在2017年双方都有权单方面决定跳出收入分成2005劳资协议:球员拿到57%的篮球相关收入201
2022-02-28 15,340 -
劳动合同都没年限
劳动合同上没有年限的,则合同一直有效。合同有效期的时间应由合同当事人进行约定,如果没有约定的,可以通过签订补充协议的方式约定。 根据《民法典》第五百一十条规定,合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、
2022-06-18 15,340 -
劳动合同补偿年限
补偿年限一般来说是根据你在单位的工作年限来确定的,但如果是合同到期终止的话,则补偿年限是从2008年1月1日起确定的,因为这是劳动合同法的新规定,根据劳动法的规定,合同到期终止的,是没有经济补偿的,劳
2022-02-03 15,340 -
劳动合同年限是多少年
劳动合同的年限是由用人单位和劳动者协商一致后依法确定的,可以是一两年或者三五年。劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同,分别指用人单位与劳动者约定合
2022-05-17 15,340
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劳动合同期限一般几年
根据《劳动合同法》的相关规定,用人单位与员工签订的劳动合同,合同的时间期限具体可以分为以下三种:约定终止时间固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同以及双方之间约定以完成一定的工作任务为期限的劳动合同。 1、固定期限劳动合同,指的是员工与用
7,333 2022.04.17 -
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违法解除劳动合同补偿年限
若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金;若用人单位单方面解除或者终止劳动合同。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六
1,714 2022.04.17 -
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试用期和劳动合同期限
根据《劳动合同法》的规定, 如果劳动合同的时间期限为3个月以上不满1年的,那么试用期不可以超过1个月; 如果劳动合同所约定的时间为1年以上不满3年的,那么对应的试用期不能超过2个月; 对于无固定期限的劳动合同或者是3年以上固定期限的劳动合同
8,776 2022.04.15