您的位置:法师兄 > 精选问答 > 人身意外险和医疗险可以同时买吗?

人身意外险和医疗险可以同时买吗?

2022-04-29 11:19

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

新疆在线咨询顾问团

2022-04-29回复

1.如果是身故险种,是可以同时累计理赔 2.如果都是意外险,意外身故及意外伤残可以累计理赔。 3.如果是提前给付的重疾险,是可以同时累计理赔。 4.如果是医疗类险种,当医疗费用没有超过一个保单的保额时,只能在一个保单理赔,如果医疗费用超出一个保单的保额,先在一个保单理赔后,再拿理赔单(盖章)报销理赔余下费用。(注医疗费用是属补偿性质)

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

根据我国法律规定,不可以同时交,只能选择一种进行缴纳。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

新农合意外伤害保险范围包括:因疾病因素或非他人因素造成的身故、伤残以及生产性农药中毒、动物咬伤等意外伤害情况而发生的住院医药费用。

律师普法更多>>
  • 交强险和意外险可以同时赔付吗
    交强险和意外险可以同时赔付吗

    交通事故意外险和交强险重复赔偿是不可以的,交强险具有公益性,重复投保不应获得两份赔偿,根据相关法律要求承保公司在总体上不盈利不亏损的原则上经营,保险合同不设免赔率和免赔额,即无论投保人是否在交通事故中负有责任,被保险机动车发生道路交通事故造

    2020.09.25 1,446
  • 个人可以同时报销工伤保险和意外险吗
    个人可以同时报销工伤保险和意外险吗

    工伤险和意外险是可以同时报销的,也就是说报了工伤险,意外险还可以再报。

    2020.06.20 337
  • 工伤保险和医疗保险可以同时报销吗?
    工伤保险和医疗保险可以同时报销吗?

    不能。职工工伤,应该进行工伤认定,经过认定工伤,医疗费一切由工伤保险支付,不能使用医疗保险,医疗保险是治疗职工生病或者非因工负伤使用的,如果没有经过工伤认定,或者认定不是工伤,只能用医疗保险报销。 1、按照《工伤保险条例》规定,职工因工作受

    2020.06.19 1,819
专业问答更多>>
  • 医疗和人身意外险可以同时理赔吗

    1.如果是身故险种,是可以同时累计理赔 2.如果都是意外险,意外身故及意外伤残可以累计理赔。 3.如果是提前给付的重疾险,是可以同时累计理赔。 4.如果是医疗类险种,当医疗费用没有超过一个保单的保额时

    2022-04-13 15,340
  • 医疗费和人身意外险可以同时理赔吗

    1.如果是身故险种,是可以同时累计理赔 2.如果都是意外险,意外身故及意外伤残可以累计理赔。 3.如果是提前给付的重疾险,是可以同时累计理赔。 4.如果是医疗类险种,当医疗费用没有超过一个保单的保额时

    2022-03-26 15,340
  • 人身意外险和医疗保险能同时报销吗

    1.如果是身故险种,是可以同时累计理赔 2.如果都是意外险,意外身故及意外伤残可以累计理赔。 3.如果是提前给付的重疾险,是可以同时累计理赔。 4.如果是医疗类险种,当医疗费用没有超过一个保单的保额时

    2022-04-23 15,340
  • 意外险和医疗保险可以同时报销吗

    意外险和农村合作医疗,社保医疗是可以同时报销的。一、一般如果是因意外住院产生费用,我这里说的是住院,属于社保报销范围的费用是可以报销的,但是原则上来说是报到所花费用截止,也就是说比如花费了住院总费用1

    2022-04-04 15,340
法律短视频更多>>
  • 合作医疗和五险一金需要同时交吗 00:52
    合作医疗和五险一金需要同时交吗

    合作医疗和五险一金不需要同时交。因为新农村农村合作医疗和五险中的医疗保险是冲突的,合作医疗和五险一金不能同时参加。所以就不会存在合作医疗和五险一金一起报销的情况了,通常只可以报销其中的一个。从现阶段报销的比例来看,如果劳动者已经缴纳社保,那

    7,498 2022.05.11
  • 个人怎么买工伤意外险 01:01
    个人怎么买工伤意外险

    个人买工伤意外险如下: 1、工伤意外险的购买途径,主要分为两大种,一种是公司购买,另一种是个人购买。公司为员工购买的工伤意外险主要有两种,一个是社会保险中的工伤保险,一个是公司自行购买的商业团体工伤意外险; 2、工伤保险是国家强制性保险,每

    4,484 2022.04.17
  • 工伤保险和意外险的区别 01:12
    工伤保险和意外险的区别

    工伤保险与意外险在性质、目的、法律关系、保障范围、缴费方式等方面存在不同。工伤保险是国家社会保险的一种,具有强制性,用人单位必须按照规定为员工参保,而意外险属于商业保险,保险方与被保险方之间是完全自愿的契约关系。具体来说,目的方面,工伤保险

    3,511 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?