没有签合同进厂怎样讨要工资
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小厂没合同没厂牌讨工资，劳动者可以通过申请仲裁确定双方存在劳动关系后再要求用人单位支付工资。用人单位有未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的情形的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。仲裁，是指将争议提交给争议之外中立的第三方，由其对当事人的纠纷居中调解，并作出裁断的行为。
无合同讨要工资可向相关部门投诉或申请仲裁。单位不支付工资且未签合同的，劳动者可收集相关证明实际用工的证据，如工牌、工服、工资流水等。然后，携相关证明到劳动行政部门投诉或去申请劳动仲裁。另外，职工还可要求单位支付未签合同的赔偿金。
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小厂没合同没厂牌该怎么讨工资小厂没合同没厂牌讨工资，劳动者可以通过申请仲裁确定双方存在劳动关系后再要求用人单位支付工资。用人单位有未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的情形的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。仲裁，是指将争
2022.06.06 341 -
没合同讨要工资该怎么样若劳动者没有劳动合同但是想向用人单位讨要工资的，可以提供证明劳动关系存在的其他证据，如劳动者上下班的考勤表、劳动者每个月领取工资的记录或凭证、劳动者的工作证件、用人单位下发的通知，或者其他劳动者的证言等等，这些都可以作为劳动者讨要工资的证据
2022.04.12 678 -
没有签合同怎样要工资没有签合同通过以下方式要工资： 1、和老板协商解决； 2、向劳动监察机构投诉，由用人单位责令解决； 3、向当地劳动局内部机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，以退还工资。该程序是专门为解决劳动争议而设计的，不支付任何费用； 4、对劳动仲裁结果不服
2022.01.25 267
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没签合同进厂怎么讨要工资
收集收集劳动合同、厂牌、工牌、有单位签名盖章的工资条、有盖章的劳动记录或工作安排、银行发放工资清单、社保记录、电子打卡卡片等存在劳动关系的证据，如果公司没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则
2022-03-19 15,340 -
没签合同进厂，如何讨要工资
收集收集劳动合同、厂牌、工牌、有单位签名盖章的工资条、有盖章的劳动记录或工作安排、银行发放工资清单、社保记录、电子打卡卡片等存在劳动关系的证据，如果公司没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则
2022-04-05 15,340 -
没有签合同，怎样讨工资？
用人单位不允许收取押金。员工退休必须在一个月前提交书面申请。例如，1月12日提交退休申请，到2月12日为止，公司不同意也可以且，公司必须正常结算员工的工资，支付保险。关于工资问题，如果协商不成，可以向
2021-10-23 15,340 -
没合同怎样讨要工资
带上可以证明你用人单位未发工资的依据和可以证明你和用人单位关系的证明，及用人单位的法人情况，直接向人民法院提起申诉，要求发布工资支付令，参照《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定
2022-03-22 15,340
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没合同如何讨要工程款怎么讨回在双方没签署的合同下，一方想追回工程款的，可通过以下几种方式进行。 1、通过电话和函件催收。经常给施工方公司打电话，询问工程款进度。要注意打电话的时候记得录音，防止对方钻法律空子，提前保留证据。还可以通过挂号信的方法给施工方公司发催收函并留
1,711 2022.04.15 -
00:55
工资要不到怎么办没签劳动合同没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到
3,030 2022.04.17
