员工辞职单位有未签劳动合同吗?
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单位与员工未签劳动合同辞退补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,最高不超过12年。
单位与员工未签劳动合同辞退补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,最高不超过12年。
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2020.01.14 167 -
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2020.05.01 139 -
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5,714 2022.04.17 -
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8,379 2022.04.15 -
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未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
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