-
-
如何申请劳动仲裁行政复议？劳动仲裁不能申请行政复议，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 行政复议是与行政行为具有法律上利害关系的人认为行政机关所作出的行政行为侵犯其合法权益； 依法向具有法定权限的行政机关申请复议，由复议机关依法
2020.11.18 144 -
-
行政复议申请后，应当如何处理
行政复议机关接到行政复议申请后，应当对该行政复议申请进行处理。行政复议机关对行政复议申请的处理分为以下两个阶段： 第一个阶段是进行审查。行政复议机关收到行政复议申请后，应当在5日内对该行政复议申请进行
2022-04-21 15,340 -
对于行政复议应当如何申请
1、申请人自应当知道具体行政行为之日起60日内提出行政复议申请。 2、复议机关对复议申请进行形式审查，并在5日内作出是否受理决定。 3、对不符合行政复议法规定的行政复议申请，决定不予受理，并书面告知申
2022-05-13 15,340 -
行政处分应该如何申请复议？
1、若当事人对于行政机关作出的行政处分不服的，可以向行政复议机关以书面或者口头的形式提出行政复议申请。《行政复议法》规定，申请人申请行政复议，可以书面申请，也可以口头申请；口头申请的，行政复议机关应当
2022-06-11 15,340 -
行政复议后如何申请行政复议
申请人可以书面或口头申请行政复议；口头申请的，行政复议机关应当当当场记录申请人的基本情况、行政复议请求、申请行政复议的主要事实、理由和时间。
2021-10-29 15,340
-
00:55
劳动争议申请仲裁时间劳动争议申请仲裁时间的规定如下： 1、对劳动争议申请仲裁的时效期间是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。仲裁时效是相对比较短的，劳动争议发生一年之内，这是一般时效。但是也有特殊时效：比如欠薪加班工资，时效不受限。在劳动关系存
2,312 2022.05.11 -
01:26
工伤待遇争议该如何处理工伤是指，劳动者因工作而受伤，因此，被认定为工伤的劳动者有权享受，用人单位和工伤保险基金支付的工伤待遇。发生工伤后，如果用人单位和劳动者产生了关于工伤待遇的争议，这时候根据工伤保险条例的规定，这类纠纷可以按照劳动争议的相关规定来处理。换句话
2,438 2022.05.11 -
01:21
行政处罚能复议撤销吗行政处罚能复议撤销。 如果对行政机关作出的行政处罚决定不服的，比如警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物等这些处罚决定，那么可以按照法律申请行政复议。 法律规定，行政行为有以下情况之一的，可以决定撤销、变更，或者确认该具体行政行为违法： 主
1,591 2022.05.11
