十五年了不签劳动合同能补偿吗
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在我国劳动者补签劳动合同合同期写五年可以,补签劳动合同双方自愿、真实的意思表示即为有效。补签劳动合同,从用工之日到补签之前扣除一个月后,按《劳动合同法》应支付双倍工资。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份,劳动合同签完用人单位不给员工是可以要求赔偿的。用人单位拒绝提供劳动合同,劳动者可以先与用人单位协商;协商不成的,可以向当地劳动部门举报,由劳动行政部门责令改正。
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五年没签劳动合同怎么补偿
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2022-03-24 15,340
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4,072 2022.05.11 -
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2,518 2022.04.17 -
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43,949 2022.04.17