您的位置:法师兄 > 精选问答 > 工伤私了还是协商好

工伤私了还是协商好

2022-08-25 20:58

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

浙江在线咨询顾问团

2022-08-25回复

首先,申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。 第二,主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇一次性伤残补助金,住院伙食补助费,辅助器具,医疗期内原工资福利待遇不变,生活护理费等。 第三,参照《工伤保险条例》第三十三条,第三十四条,第三十五条,第三十六条,三十七条,第三十八条第三十九条,第四十条具体规定进行赔偿。 第四,如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张宗垚律师

北京市京师(深圳)律师事务所

工伤私了和工伤鉴定各有优点,无法比较好坏。如果已经和单位协商一致,那么私了能够快速解决纠纷,劳动者也可以尽快拿到赔偿。但是在协商前可以先进行工伤伤残等级鉴定。因为伤残等级的认定是协商的前提,确定了伤残等级后,才能确定向单位主张的具体赔偿金额。

章法律师

广东律参律师事务所

无论怎么处理,首先要做一个伤情鉴定,以获得赔偿的依据。如果单位不申请,你可以自己申请。 关于工伤的认定。

律师普法更多>>
  • 工伤私了好,还是打官司好
    工伤私了好,还是打官司好

    走仲裁比较好,以后的个人生活有充分的生活保障,私了不符合法律规定,且不具有稳定性。

    2020.11.07 927
  • 工伤私了还是仲裁好
    工伤私了还是仲裁好

    私了还是仲裁需要根据劳动者自身能力条件而定,但即使工伤私了之后劳动者仍可以申请劳动仲裁的。

    2020.11.20 845
  • 工伤私了还是鉴定好?
    工伤私了还是鉴定好?

    职工发生事故伤害后应进行工伤认定和劳动能力鉴定。未经工伤认定,发生争议无法按工伤通过法律途径维权,一旦超过时效,遇到不良单位,难以获得赔偿。

    2020.01.28 503
专业问答更多>>
  • 工伤厂里私了好还是私了好

    建议不要私下解决。最好到当地劳动部门申请工伤认定,根据伤残鉴定等级向厂里要求相应的工伤待遇。一般可要求单位支付全部医疗费用。交通费,住院期间的伙食费,营养费,护理费以及一次性伤残补助金10个月本人工资

    2022-02-03 15,340
  • 工伤私了好还是报警好

    如用工方不愿意支付医疗费等费用,你可按如下处理;1、自己先行垫资医治,但注意保存好相关票据;2、医治出院二个月后做伤残等级鉴定、后期治疗费评估委托律师起诉;3、人身损害赔偿的诉讼时效为受伤之日起一年内

    2022-03-18 15,340
  • 私了工伤算工伤吗私了好还是打官司好

    你们可以协商解决,并签订协议。协商不成,你应当尽快申请劳动仲裁要求要求单位一次性支付赔偿。工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、

    2022-05-07 15,340
  • 工伤赔偿好还是私了好

    好,如果不是依法成立的公司、合伙企业,无法申请认定为工伤,可以按照人身损害赔偿办法起诉要求对方赔偿。致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用;损伤达到伤

    2022-05-04 15,340
法律短视频更多>>
  • 协商还款协议书怎么写 01:20
    协商还款协议书怎么写

    协商还款协议书的内容如下:写明还款当事人的姓名或名称和住所;写明还款协议书的标的、数量、质量、价款或报酬;写明还款协议书的履行期限、履行地点和方式、违约责任、解决争议的方法等。根据相关法律规定可知,还款协议书属于合同,还款协议书的法律效力生

    1,510 2022.05.11
  • 借钱打欠条好还是借条好 01:03
    借钱打欠条好还是借条好

    在实践中,借条比欠条收条更能够直接的反映借贷双方的债权债务关系,相应的在纠纷发生后债权人需要承担的举证责任也相对较小,因此如果是借款,那么打借条是比欠条更好的。借条一定不要写成是欠条,欠条形成的原因有很多,既有可能是由于借款产生的,也有可能

    3,124 2022.04.17
  • 给私人干活受伤打官司好打吗 01:07
    给私人干活受伤打官司好打吗

    给私人干活受伤打官司是否好打,要根据相关证据情况确定。私人老板需要有工商登记是单位,当事人双方之间才劳动关系,劳动关系是认定工伤的前提,如果没有劳动关系是不构成工伤的。但是给私人老板做事,一般构成劳务关系,不能适用《中华人民共和国劳动合同法

    4,858 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?