2019年国务院关于职工探亲待遇的规定是什么？
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《国务院关于职工探亲待遇的规定》第４条规定探亲假期分为以下几种：（１）探望配偶，每年给予一方探亲假一次，３０天。（２）未婚员工探望父母，每年给假一次，２０天，也可根据实际情况，２年给假一次，４５天。（３）已婚员工探望父母，每4年给假一次，２０天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。（４）凡实行休假制度的职工（例如学校的教职工），应该在休假期间探亲；如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。以上，如需进一步帮助，请提供详细情况，以便准确分析。彭文科律师，14年资深律师，资深私人法律顾问律师，益阳律师网首席律师，益阳婚姻家庭咨询师协会常务理事，高级人力资源管理师。专业的力量让您不再孤单的面对。
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1、职工探望配偶的，每年给予一方探亲假1次，假期是30天；2、未婚职工探望父母，每年给假1次，假期是20天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿2年探亲1次的，可以2年给假1次，假期是45天；3、已婚职工探望父母的，每四年给假一次，假期是20天。
享受探亲假需符合以下条件： （1）在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作，且工作时间得满一年。 （2）与配偶不住在一起或与父亲，母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的。
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2019年国务院关于职工探亲待遇的规定
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第４条规定探亲假期分为以下几种： （１）探望配偶，每年给予一方探亲假一次，３０天。 （２）未婚员工探望父母，每年给假一次，２０天，也可根据实际情况，２年给假一次，４５天
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国务院关于职工探亲待遇的规定是什么
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