各地实习期工资标准分别是多少
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实习期工资标准 1、实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入，按照现行《中华人民共和国个人所得税法(以下简称《税法》)》的规定，属于劳务报酬所得，按照《税法》第四条和第六条之规定：劳务报酬所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元;四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。适用比例税率，税率为百分之二十。 2、看了上面的解释，首先你要区分“工资薪金所得”和“劳务报酬所得”。税法上划分按“工资薪金所得”还是按“劳务报酬所得”的标准，主要看，是否与用人单位有任职、受雇的关系。“工资薪金所得”是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及其他与任职、受雇有关的其他所得。“劳动报酬”是指为单位或者其他个人提供劳务而取得的所得。劳务报酬所得，与工资薪金所得不同之处，主要是与任职、受雇没有关系。
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实习期工资多少试用期间工资：不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，用人单位可委托银行代发工资。
2020.08.26 1,129 -
实习期工资是多少钱一般情况下，实习生和单位没有形成劳动关系，单位不用按最低工资标准支付工资。单位愿意提供给实习生报酬，但这不能看作是工资。就其性质而言，属于实习生从单位得到的一种补贴或补助。实习期的工资一般都会低于最低工资标准，约为当地社会平均最低工资标准的
2022.04.13 3,073 -
实习生工资扣税标准是多少？实习生工资扣税标准的计算方式是：实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入，属于劳务报酬所得，预扣预缴应纳税所得额=劳务报酬（少于4000元）-800元；预扣预缴应纳税所得额=劳务报酬（超过4000元）×（1-20%）；应纳税额=应纳税所得
2020.01.04 243
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实习生实习工资扣税标准是多少
1、实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入，按照现行《中华人民共和国个人所得税法（以下简称《税法》）》的规定，属于劳务报酬所得，按照《税法》第四条和第六条之规定：劳务报酬所得，每次收入不超过四千元
2021-04-06 15,340 -
实习期工资标准
在我们平时说的实习，其实有两种情况，不知你是属于哪种？一种是在校生在企业锻炼，在实践中学习，另外一种是毕业后到企业实习，见习，试用。如果是前者，属于民事法律关系，不适用最低工资标准等劳动关系产生的一系
2022-02-04 15,340 -
实习期工资标准？
实习期工资标准 1、实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入，按照现行《中华人民共和国个人所得税法(以下简称《税法》)》的规定，属于劳务报酬所得，按照《税法》第四条和第六条之规定：劳务报酬所得，每次
2022-04-11 15,340 -
当实习生的工资标准是多少
关于这个问题暂无法律具体规定，实践中一般认为不低于当地最低工资。劳动部关于执行《中华人民共和国》若干问题意见的通知中明确：在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订。既然可以不
2022-09-03 15,340
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01:12
建筑工地工伤赔偿标准是多少如果在建筑工地上发生工伤事故，具体的赔偿标准需要根据《工伤保险条例》进行确定。除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例中规定了不同额度的赔偿。如果按照工伤伤残等级划分，则一次性伤残补助金及每个月领取的伤残津贴随着工伤等级不同，从一
3,623 2022.04.15 -
01:04
实习期驾驶证扣分新规定是怎么规定的实习期驾驶证扣分新规定为，机动车驾驶人在实习期内发生道路交通安全违法行为被记满12分的，注销其实习的准驾车型驾驶资格。被注销的驾驶资格不属于最高准驾车型的，还应当按照规定，注销其最高准驾车型驾驶资格。持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客
927 2022.05.21 -
01:16
非法集资判刑标准是多少年行为人非法集资数额较大，涉嫌触犯集资诈骗罪。要确定集资诈骗罪的量刑标准，首先要确定罪与非罪的标准。对于没有非法占有他人财物目的的集资行为，只是一般的集资借贷行为，不需要接受刑法的处罚。根据相关司法解释规定，如果行为人在具有非法占有他人财物目
1,298 2022.04.17
