请问工作地点车祸没有劳动合同怎么办?
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劳动合同内一般只会写工作地点是哪个地级市,不会写具体的地点,但是也不可以随便调配,如果工作地点变更,需要提前一个月告知当事人,征求同意后再调整,要有民主协商的态度。
劳动合同法第八条规定了用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者“工作地点”。《劳动法》第十九条规定,劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款: (一)劳动合同期限; (二)工作内容; (三)劳动保护和劳动条件; (四)劳动报酬; (五)劳动纪律; (六)劳动合同终止的条件 (七)违反劳动合同的责任。 工作内容和工作地点。劳动合同约定工作地点变更,用人单位和劳动者协商一致的可以变更劳动合同,如果劳动者拒绝的,用人单位以此解除劳动合同,用人单位需要向劳动者支付经济补偿金(每服务一年支付一个月工资)。
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劳动合同中工作地点的问题
在劳动合同中约定工作地点应当由双方协商确定。如果用人单位日后要求的工作地点的与约定不一致时,必须经劳动者协商一致,否则,劳动者可以与用人单位解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿金。
2020.02.29 138 -
没有写工作地点的劳动合同有效吗
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2020.09.16 446 -
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2020.07.06 152
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劳动合同没有约定工作地点怎么办
根据相关法律,对于劳动合同工作地点约定不明确的具体情况如下工作地点属于劳动合同的必备条款。为此,原则上变更工作地点,应当经由劳动者与用人单位协商一致,但同时不能因此完全否定用人单位的用工自主权。一般来
2022-06-29 15,340 -
劳动合同没有写明工作地点
劳动合同内一般只会写工作地点是哪个地级市,不会写具体的地点,但是也不可以随便调配,如果工作地点变更,需要提前一个月告知当事人,征求同意后再调整,要有民主协商的态度。
2021-12-14 15,340 -
请问工地受伤没有劳动合同怎么办
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2022-04-11 15,340 -
请问工地上受伤没有劳动合同怎么办
属于工伤,申报工伤,不知道单位是否与你签订劳动合同,没有签订劳动合同的话,若是单位不配合申报工伤的话,你要先申请劳动仲裁认定存在事实劳动关系,然后再申报工伤。 认定工伤后,做劳动能力鉴定。 一次性伤残
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工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
工作三年,没有签劳动合同,赔偿的规定如下:1、公司自用工之日起超过一个月不满一年,未与劳动者签订劳动合同的,需要向劳动者支付双倍工资。若公司用工超过一年,则自用工之日起一个月的次日至满一年的前一日,支付劳动者两倍工资;2、因此工作三年,没有
10,291 2022.05.11 -
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没签工作合同怎么办
没签工作合同的处理办法如下:自用工之日起超过一月但未满一年,此时若用人单位仍未订立劳动合同且劳动者主张解除劳动关系的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并支付经济补偿和双倍工资赔偿。用人单位自用工之日起满一年,未与劳动者订立书面劳动合
1,709 2022.04.17 -
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工作地点变更社保怎么办
工作地点变更社保可以转移。具体流程如下:参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员,向新参保地社保经办机构,提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符
3,660 2022.05.11