事业单位退休人员死亡抚恤金和丧葬费抚恤金的发放标准是怎么规定的
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一、关于一次性抚恤金(工亡补助金)标准 (一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚‘恤金标准和计发办法，按照民政部、人事部、财政部《关(于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发(2007)64号)的规定执行。 (二)按照劳动和社会保障部、人事，部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》 (劳社部发(2005)36号)规定，参加统筹地区工伤保险的事业"位工作人员属于因工死亡的，一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。 (三)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员，属于病故的，三次性抚恤待遇仍按当地规定执行。 (四)除上述情形外，事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，从2004年10月1日起调整为：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚烛待遇，按国家有关规定执行。发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费，按原渠道解决。二、关于一次性抚恤金计发办法从2006年7月1日起，执行事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金的，一次性抚恤金的计发基数调整为： (一)工作人员。计发基数为本人生前最后一个月基本工资，即岗位工资；和薪级工资之和。 (二)离退休人员计发基数为本人生前最后一个月享受的基本离退休费，即离退休时计发的基本离退休费和离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。 (三)退职人员。按照《国务院关于颁发和-的通知》 (国发(1978)104号)规定办理退职的人员，计发基数为本人基本退职生活费，即退职时计发的基本退职生活费和退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。
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国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行： 烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。
退休公务员死亡抚恤金和丧葬费标准如下：死亡抚恤金的标准为国家机关在职工作人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发；丧葬费由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。
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