如何计算法定公休日加班工资？
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安排劳动者法定假日加班的，应当按劳动合同商定的法定工作时间薪水准则另支付300%薪水；安排休息日工作的，应当补休，不能补休的按劳动合同商定的法定工作时间薪水准则支付200%的薪水。 关于法定节假日加班工资如何计算的问题：月工资除以一个月计薪的天数，今年中国节假日调整后的月计薪天数为21.75天。
法定假日加班工资应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
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法定假日加班工资应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
2022-07-05 15,340 -
2022年法定假日加班工资怎么算休息日加班工资如何计算
法定假日加班工资应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
2022-11-12 15,340
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