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江苏省九级工伤伤残补助标准

2019-09-20 22:49

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孔德路律师

2019-09-20回复

一次性伤残补助金:9个月本人工资;一次性医疗补助金:镇江地区职工平均工资乘以(当地平均年龄-解除终止劳动关系时年龄)乘以0.4;一次性残疾就业补助金:要依据不同的年龄段计算

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广东律参律师事务所

工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病,经认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利。赔偿项目包含:医疗费、误工费、护理费、交通费住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费等。江苏九级工伤赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算江苏九级工伤赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

张神兵律师

广东律参律师事务所

江苏省九级工伤赔偿标准主要包括医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金,九级伤残的补助金为九个月的本人工资、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。具体的赔偿金额由江苏省人民政府规定。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

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