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五险交费比例多少合适五险合计缴纳比例

五险交费比例多少合适五险合计缴纳比例

2020-09-27 165
普法内容
关于社会保险五险金,员工和用人单位各自缴纳的比例如下:养老保险单位缴纳百分之二十,个人缴纳百分之八;医疗保险单位缴纳百分之十,个人缴纳百分之三,此外还要再加三元;失业保险单位百分之一,个人百分之零点二;工伤保险单位百分之零点五,个人不缴纳;生育保险单位缴纳百分之零点八,个人不缴纳。
《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

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    五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。

    2020-09-07 162
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    2020-09-02 242
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    2020-06-02 1,009
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    2022-04-10 15,340
  • 住院五险报销比例多少合适

    一级医院,起付标准以上至最高支付限额的部分按90%支付;二级医院,起付标准至10000元的部分按85%支付、10000元以上至最高支付限额的部分按90%支付;三级医院,起付标准至5000元的部分按80

    2021-12-29 15,340
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    上海五险一金个人缴纳比例如下:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金:个人3.5%,单位3.5%。根据相

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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