驻村工作队会安排年休假吗？

2020-09-23 1,903

普法内容

驻村联户工作队人员和第一书记病假、年休假、婚假、产假、丧假等法定假日按照国家和省文件相关规定执行。

《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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驻村工作队取暖补助标准
伙食补助依据工作总队对本总队人员的考勤情况,按实际驻村天数发放,标准为每人每天100元。

2020-11-09 300
员工休假期间如何安排工作?
不合理，如果员工休假期间，公司安排工作，需要双方协商一致。公司以工作需要为名，要求员工暂停休假，恢复上班，是企业管理内部事宜，法律没有禁止，只有公司取消休假以后，既不给补休，也不给加班工资，那才是侵犯员工的合法权益，属于违法行为。

2020-03-01 539
事业编驻村工作队员工资待遇
驻村人员发放补贴标准各地不一，有的有伙食费补助、工作经费、通信补贴等，具体可去当地相关部门咨询。

2020-01-25 625

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休婚假工作怎么安排
我的回答是：一般来说，公司会在休婚假之前就安排好工作任务交接等。如果休完假回来发现自己被取代或者被解聘，可以走法律程序维护自己的合法权益。按照法律规定，用人单位解除劳动合同有协商解除和法定解除两种情

2022-07-16 15,340
年假可以用休息日的工作日安排吗
用人单位对年休假有安排权，可以在停工时安排年休假；对职工休息日加班的，用人单位可以在停工时安排补休，但用人单位安排加班应征得劳动者同意，一般不能用尚未发生的休息日补班。国务院《职工带薪年休假条例》第五

2022-02-13 15,340
年休假统筹安排吗
年休假由用人单位考虑职工意愿，根据生产经营情况，统筹安排，并不统一放假。国务院《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集

2022-03-12 15,340
不安排年休假涨工资可以吗?
想知道不安排年休假涨工资可以吗的朋友可参考以下内容：用人单位经征求职工本人意见后，不安排职工年休假或者不能全部休完年休假的，除正常工资收入外，应当按照职工应休未休年休假天数，额外支付职工相当于其日工

2022-07-02 15,340

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教育局国庆放假安排2021放假安排
教育局国庆放假安排2021年放假安排如下：国庆节10月1日至7日放假调休，共7天。学校不得要求补课。中华人民共和国国庆节是国家的一种象征，是伴随着新中国的成立而出现的，并且变得尤为重要。成为一个独立国家的标志，反映我国的国体和政体。国庆节是

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企业不安排正常休假怎么办
企业不安排正常休假，劳动者可以先单位协商解决。如果劳动者和用人单位协商不成，或者一方不愿意协商的，导致发生劳动争议的，那么劳动者可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。年休假通常是指，国家根据劳动者工作年限和劳动繁重

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假期安排2021法定节假日
2021年法定节假日安排公布于2020年11月25日国务院办公厅下发的《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》中，其中： 1、元旦：2021年1月1日至3日放假，共3天； 2、春节：2月11日至17日放假调休，共7天； 3、清明节

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