颈椎压缩性骨折9级能赔多少钱

2020-03-05 69

普法内容

腰椎骨折9级赔多少钱，需要依据具体情形界定，计算相关依据如下： 1、医疗费：住院期间花费的医疗费用 2、伤者住院期间的伙食补助费。 3、护理费：住院护理费或者出院后护理的合理费用 4、误工费。 5、交通费：归于治病期间必要性支出，留意保存好交通费收据 6、辅佐用具费：辅佐用具费补偿金额=一般适用用具的合理费用×用具数量 7、残疾赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入乘以20年乘以伤残系数。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三十三条赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、被扶养人生活费、残疾辅助器具费的，应当提供相应的担保。人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况，确定以定期金方式给付相关费用。但一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金，应当一次性给付。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

腰椎l1压缩性骨折算什么级别工伤
腰椎l1压缩性骨折工伤算是几级要看具体的鉴定情况。伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残疾、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。

2020-08-14 568
脊椎压缩性骨折赔偿标准有几种？
一、因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委

2020-10-14 403
胸12压缩性骨折一次性赔偿费是多少
因工受伤待遇：属于工伤的，依照工伤保险条例的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，

2020-09-20 561

专业问答更多>>

颈椎567压压缩性骨折和胸雄管折算几级伤残
你这个是交通事故还是工伤这个标准不一样。

2022-10-22 15,340
工伤多少钱胸椎12胸椎压缩性骨折
你的伤情肯定能构成伤残，但是要计算具体的赔偿数额要根据你是否与单位解除劳动关系，你的收入水平，护理人员的工资损失等等有关，如有需要可以电话联系将其说的更具体。

2022-10-22 15,340
胸椎T4.T8压缩性骨折，能补多少
与你的工资水平有关，具体可详询律师。

2022-10-16 15,340
胸椎234压缩性骨折
一般如果是工伤,一般达到,建议要认定工伤后申请鉴定

2022-11-02 15,340

法律短视频更多>>

01:13
儿童骨折需要赔偿多少钱
儿童骨折需要赔偿多少钱，法律没有统一规定。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗

3,096 15,340
01:14
骨盆粉碎性骨折是几级伤残
骨盆粉碎性骨折的伤残鉴定，根据患者功能障碍程度也是有较大差异的。一般来说，骨盆粉碎性骨折至少可以鉴定为十级伤残。但是，如果骨盆粉碎性骨折，并没有造成关节功能障碍，同时并不需要手术治疗的话，那么愈合后是可能评不到伤残等级的。如果骨盆粉碎性骨折

2,957 15,340
01:02
工伤8级2021年能赔多少钱
工伤8级具体能赔多少钱，可以让双方当事人协商决定，无法达成一致意见的，可以起诉解决。职工被认定为八级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，通常是十一个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助

1,210 15,340