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单位交社保,如果自己符合交公积金的条件,是可以自己单独交公积金的,根据自己的经济情况和金额的大小是可以交的。很多公司没有自己的社保和公积金账户都会委托第三方来给单位员工缴纳社保和公积金,这种第三方委托代缴的合作方式是合法合规的。因此公司不交
公积金不能自行支付,由用人单位和劳动者共同支付。单位聘用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理存款登记。新员工从工作第二个月开始缴纳住房公积金,月存款金额乘以职工住房公积金的比例。
根据我国公积金中心的相关规定,一般情况下,个人是无法缴纳住房公积金的,当然也无法办理住房公积金,而是必须由单位来进行设立和缴纳,而且交的话是必须有单位财务的公章才行。应该是由和员工确立劳动关系的单位,
自己是不能续交住房公积金的。离职后住房公积金可以封存也可以提取。 住房公积金的领取需要以下条件: 在购买、建造、翻建、大修具有所有权的自住住房时; 在离休、退休或到达离休、退休年龄时; 完全丧失劳动能
住房公积金不可以由自己作为个人缴纳。住房公积金是由单位为职工办理住房公积金账户设立手续,缴纳公积金。根据《住房公积金管理条例》第十五条第一款的规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%,不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资
五险一金要自己交钱。五险部分,个人只用交三险,从工资里扣;公司五险都要交,不从工资里扣,并且公司交的比例,比个人更高。一金也是公司与个人一同缴纳。根据相关法律规定可知,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗
公积金一个月不交,会自动封存。职工与原单位终止劳动关系后,住房公积金的缴存暂时中断,住房公积金管理中心可以予以封存,被封存的职工重新就业恢复劳动关系时新单位按规定缴存住房公积金,住房公积金管理中心可以恢复封存的住房公积金账户。《住房公积金管