福州市最低工资标准？

2020-01-22 464

普法内容

《最低工资规定》第五条最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。第六条确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。

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最低工资标准算福利吗
不包括。最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货币

2020-07-06 151
广州最低工资2022的最新标准
广州最低工资标准为2300元/月。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的最低劳动报酬，其组成不包含延长工作时间工资，劳动者在夜班，高温，低温，井下等特殊工作

2022-06-17 671
福建省福州市工伤赔偿标准
福建省福州市工伤赔偿标准：医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额；交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费；住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准（元、人、天）×70%×人数×天数；其他。

2021-03-17 332

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低于杭州市最低标准工资的按杭州市最低标准工资,这样的赔偿是否合理？
最低工资标准与社保是二个概念，工资是职工上班所应取得的最低薪酬；而社保是指企业应为员工购买养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险共计五种保险，俗称“五金”，这是企业的法定义务，也是员工的法定

2022-07-14 15,340
最低工资标准算不算福利
看具体情况，可以包括的。最低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。根据《最低工资规定》第十二条在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动

2023-02-15 15,340
福州请病假按照最低标准计算工资么？
厦门职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》（劳部发〔1995〕309号）第59条、

2022-07-12 15,340
广州市最低工资2010年要提高标准
广州市最低工资2010年要提高标准已经有了方案，不过是要在5月1日才开始实施。根据广东省政府日前发出《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》，从今年5月1日起调整企业职工最低工资标准，并相应提高非

2022-03-14 15,340

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佛山工资最低标准2021
2021年佛山工资最低标准如下：佛山最低工资标准2021为1720元，非全日制小时最低工资标准16.4元小时。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

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常州五险一金最低标准
常州五险一金最低标准如下： 1、住房公积金缴存基数下限是1660元； 2、社会保险缴费基数为：用人单位以全体职工工资总额为缴费基数，但人均月缴费基数不得低于2564元； 3、养老保险的月缴费基数分为1496元、4832元、2899元、256

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济南市最低生活保障标准2021
2021年济南市最低生活保障标准如下：城市居民最低生活保障标准为每人740元每月；农村居民最低生活保障标准为每人不低于494元每月。城市特困人员供养资金生活补助标准为每人1110元每月，农村特困人员基本生活标准为每人不低于643元每月；按照

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