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主动辞职不可以领取失业保险金。因为《社会保险法》规定,领取失业保险要求劳动者非因本人意愿中断就业才可以;而本人主动辞职的,显然是因为自己的意愿而中断的就业,不符合领取失业保险的条件。
因病辞职不能领取失业保险。 被保险人同时具备下列条件时,可以领取失业保险金: (一)在法定劳动年龄内非自愿性失业; (二)本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上; (三)进行失业登记; (四)有求职要求并接受职业介绍和就业指导。
辞职不符合失业金领取条件,单位可以不办理失业证明,去仲裁也不会赢失业保险要缴纳一年以上或者两次失业登记间隔一年以上,非本人意愿失业,才能领取失业金《社会保险法实施细则》第十三条失业人员符合社会保险法第
离职后劳动关系依法解除,公司应该先终结你的社保缴纳,同时办理失业登记。你可去公司办理离职手续,同时取得离职证明。因你是个人意愿离职的,不可以拿到失业金。 离职后,若你在公司当地继续工作的话,社保不需要
员工本人辞职,那么需要在人力资源和社会保障局办理失业登记,并且有求职需求,参加就业培训才能办理失业保险金的领取。 依据《社会保险法》 第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
劳动者辞职想要领取失业金需要具体分析: 劳动者非因本人意愿中断就业的,可以领取失业金。具体包括下列情形: (1)终止劳动合同的 (2)被用人单位解除劳动合同的 (3)因用人单位不按规定提供劳动条件,提
辞职无法申请失业金。辞职的劳动者,不符合领取失业保险金的条件。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;2、非因本人意愿中断就业的;3、已办理失业登记,并有求职要求的
离职后符合领取条件的,应当按照法律的规定领取失业保险金。失业人员应当持用人单位为出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记,社会保险经办机构审查后,发现失业人员符合领取条件的,应当为失业人员开具领取失业保险金
失业金的领取方式: 1、领取失业金应当携带上本人身份证、户口本、证件照多张等相关证件,所在用人单位的接触劳动合同的证明材料、相关部门出具的失业登记等证明材料,到社保中心办理领取失业金; 2、办理中心出具一份就业失业登记表,当事人应当如实填写