发放节假日值班费规定

2020-12-28 472

普法内容

劳动法规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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节假日加班费发放多少
节假日加班费发放是不低于工资的百分之三百。

2020-11-08 93
节假日值班如何补偿
节假日分为双休日和法定休假日，节假日值班，用人单位应按规定支付加班工资或安排调休。根据我国《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不

2020-09-12 183
工资发放节假日节假日工资怎么发
国家规定的节假日工资的发放办法：如果劳动者在节假日内正常休假的，则工资照常发放；如果在法定节假日内被安排工作的，则按照不低于日常工资的三倍来发放。

2020-01-10 168

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倒班加班费发放规定，法定节假日呢？
倒班的也是正常上班，一天内只要不超过8小时的班都是正常的。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工

2022-07-10 15,340
节假日加班费发放多少
节假日加班费发放是不低于工资的百分之三百。

2022-07-23 15,340
请问节假日值班和节假日值班有什么区别？
法定节假日或双休日值班或加班的待遇是不同的：值班不支付法定的加班费，但单位有可能会给予其他相应的福利待遇；而加班则不同，法定节假日加班必须支付不低于工资百分之三百的工资报酬；双休日可以调休，不能调休

2022-04-22 15,340
节日值班能否发加班费啊？
1、事业单位编制人员，适用《中华人民共和国公务员法》，不适用《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国公务员法》规定公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。没提支付加班费，所以事业单位编制人

2022-07-25 15,340

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00:55
法院法定节假日放假吗
法院法定节假日放假。人民法院在国庆节时，一般都会放假三天到七天。按照我国法定节假日的放假安排，十月一日到十月七日属于公务员的休息时间，十月八日才会正常上班。要想办理业务，那么需要在正常工作日，正常工作时间进行。需要申诉的，要提前安排好时间。

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一般驾校节假日放假吗
一般驾校节假日放假。按照驾校的正常学习时间安排，节假日是放假的。但是也不排除有些教练会主动或者是根据学员的要求，进行加练指导的。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假： 1、元旦； 2、春节； 3、国际劳动节； 4、国庆节； 5、法律

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私营企业法定节假日不放假违法吗
私营企业法定节假日不放假违法。职工在法定节假日享有休息的权利。但是如果因为企业生产需要或者抢修某些电器设备等等，可以要求员工加班，具体补偿如下：1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；2、休息日安排劳动者工作

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