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怎么认定原劳动合同的效力

怎么认定原劳动合同的效力

2020-05-14 84
普法内容
生效的劳动合同需要满足以下条件:用人单位与劳动者协商一致;在订立劳动合同时,合同内容应经双方协商一致;劳动合同的双方当事人地位是平等的,双方不存在主从关系或依附关系;合同内容不违反法律或者行政法规;用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章;其他。
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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