您的位置:法师兄 > 律师普法 > 劳动合同的生效时间是怎么规定的?
劳动合同的生效时间是怎么规定的?

劳动合同的生效时间是怎么规定的?

2020-06-16 172
普法内容
是从用人单位与劳动者建立劳动关系那天起生效;公司不及时建立劳动合同的,那么要支付双倍工资赔偿的。经用人单位与劳动者协商一致,并由双方在书面劳动合同上签字或者盖章,劳动合同发生效力。未在相关劳动部门备案的,并不影响劳动合同的效力
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
相关合同
什么是无固定劳动合同新简约版
什么是无固定劳动合同新简约版
审核日期:2021.12.11页数:7大小:19978KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
简单的协议书怎么写
简单的协议书怎么写
审核日期:2021.12.08页数:2大小:17329KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
房屋认购合同书的内容是什么样的
房屋认购合同书的内容是什么样的
审核日期:2021.12.08页数:3大小:18153KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
展开

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 是怎样规定劳动合同时间的
    是怎样规定劳动合同时间的

    1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 2、已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 3、用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

    2020-02-25 195
  • 如何确定劳动合同的生效时间和终止时间
    如何确定劳动合同的生效时间和终止时间

    劳动合同的生效时间和终止时间由劳动合同上的约定进行确定。在无特殊约定的情况下,生效的时间可以认为是用人单位与劳动者在劳动合同伤签字的时间。终止的时间就是劳动合同到期的那天。

    2020-08-23 88
  • 动产质押合同生效时间和相关规定是怎样的
    动产质押合同生效时间和相关规定是怎样的

    (1)动产质押合同生效的时间,出质人和质权人应当以书面形式订立质押合同,质押合同自质物移交于质权人占有时生效。动产质押合同的主要内容:质押合同一般包括下列条款: (一)被担保债权的种类和数额; (二)债务人履行债务的期限; (三)质押财产的

    2021-01-15 89
专业问答更多>>
  • 劳动合同生效的时间是什么时候,劳动合同的效力是怎样的,如何确定

    如果没有劳动合同法第二十六条规定的情形,那么劳动合同经双方签字或盖章后就生效,除非双方另行约定了生效时间。劳动合同法:第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对

    2022-03-04 15,340
  • 合同规定的劳动合同的劳动时间是多长时间

    根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中

    2022-07-29 15,340
  • 劳动合同的规定时效具体时间

    由于劳动合同引起的纠纷是劳动争议,劳动者应当申请仲裁,申请仲裁的期限为一年,从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。因不可抗力或其他正当理由不能申请仲裁的,仲裁时效暂停。

    2021-11-04 15,340
  • 合同生效时间和终止时间如何确定,合同的具体生效时间是怎么规定的

    一般来讲,依法成立的合同 ,自成立时生效; 如果双方没有约定生效的时间,一般认为是以合同签订之日起生效; 当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立; 当事人采用信件、数据电文

    2022-03-18 15,340
法律短视频更多>>
  • 怎么确定保证合同生效时间 01:15
    怎么确定保证合同生效时间

    一般来说,如果没有特别约定,保证合同的生效时间是指保证合同的成立时间。而保证合同的成立,需要根据保证合同的订立方式作出不同的区分:对于在主债权合同中约定保证条款的情形,主债权合同生效的,保证合同就生效;对于由保证人与债权人单独订立的合同,保

    543 15,340
  • 合同生效的法律规定 01:41
    合同生效的法律规定

    合同生效的法律规定根据我国《合同法》的相关法律规定可以知道,我国有关合同生效的规定主要有下面几点: 第一,如果合同是依照法律规定订立,无论是形式上还是实质上都符合法定要求的,从合同成立时合同正式生效。如果有关法规规定在办理批准、登记等手续后

    2,181 15,340
  • 续签劳动合同的法律规定是什么 01:07
    续签劳动合同的法律规定是什么

    根据《劳动合同法》的有关规定,续签劳动合同的法律规定有:出现以下情况之一,劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的,除了劳动者提出签订固定期限合同之外,用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同: 1、劳动者在同一用人单位,连续工作达十年及以上

    5,393 15,340
丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
咨询律师
185-0044-7788
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?