机关工勤员工30年以上可以退休吗

2020-05-24 630

普法内容

可以的。根据《中华人民共和国公务员法》第八十八条公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休： (一)工作年限满三十年的； (二)距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的； (三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。第八十九条公务员退休后，享受国家规定的退休金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。扩展资料：

《中华人民共和国公务员法》第八十三条公务员有下列情形之一的，予以辞退：(一)在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；(二)不胜任现职工作，又不接受其他安排的；(三)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的； (四)不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的； (五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。第八十四条对有下列情形之一的公务员，不得辞退：(一)因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的；(二)患病或者负伤，在规定的医疗期内的；(三)女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的；(四)法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。

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机关工勤人员退休待遇
如果机关事业单位工勤人员是在编的，退休后，一般与所在单位（公务员或者事业单位）人员退休待遇相当；如果是非在编的，按照社保待遇执行。

2020-07-10 979
机关女工勤人员能否55岁退休
机关女工勤人员能55岁退休。 1、国家法定的公司工人退休年纪是男年满60岁，女工人年满50岁，女干部年满55岁。 2、从事井下、高空、高温、特别笨重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年纪为男年满55岁、女年满45岁；因

2020-03-23 1,486
30年工作，想要退休，可以吗
1.如果男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。可以退休。2.如果从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。可以退休。3.如果男年满五十周岁，女年满四十

2020-07-12 129

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事业单位工勤人员可以工作年满30年自愿退休吗
未达到法定退休年龄的，不能享受基本养老保险待遇。享受基本养老保险待遇需要以下条件： 1、达到法院退休年龄； 2、缴费年限满十五年。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴

2022-10-03 15,340
工勤职员年龄多大可以退休
【法律意见】男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，可以退休。

2022-07-07 15,340
工勤人员到龄可以不退休吗？
不可能。退休年龄是法定的，不因工作性质而改变。

2022-10-20 15,340
机关女工勤人员能否55岁退休
按国家法律规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的就可以退休。女干部退休年龄是55周岁。55周岁已经达到退休年龄标准，如果连续工龄满十年，可以退休办理。《国务院关于工人退休、退职的暂行

2023-06-04 15,340

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00:58
满十年员工可以辞退吗
满十年员工可以辞退，但是得补偿。辞退十年员工得进行相关的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高

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01:08
上海员工退工退保流程
上海员工退工退保流程如下： 1、单位为参保人办理停保手续个人参保状态为停止缴费，并缴清了社保费。如当月停保的，必须缴清当月费用才可以办理退保手续； 2、参保人本人携带相关资料到最后参保地的社保机构办理； 3、社保机构核发《养老失业保险待遇领

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01:13
员工受伤期间公司可以辞退吗
员工受伤期间，公司原则上不可以辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，员工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得依据无过失性辞退和经济性裁员的理由，与员工解除劳动合同。但是如果员工满足过失性辞退的条件的，公司仍然

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