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国有企业也要遵守《中华人民共和国劳动法》,只要是中华人民共和国境内的用人单位都要遵守《中华人民共和国劳动法》。违反《中华人民共和国劳动法》可以向县级以上各级人民政府劳动行政部门投诉、举报。严重的涉嫌触犯刑法。
药师应遵守国家颁布的各种法律、法规,严格执行各项工作规章制度,处方计价时应认真、仔细地核对药品名称、规格、数量,做到计价准确;调配处方时做到“四查十对”,精力集中,不得与人闲聊,认真查对处方的前记、正文和签名。药房应实行双人核对、双人签名发
如在医院扰乱医疗工作秩序,致使医疗活动无法正常开展;但尚未造成严重损失的,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。若聚众扰乱医院秩序,情节严重,导致严重损失的,以聚众扰乱社会秩序罪定罪处罚。
先找医院协商,再找劳动部门仲裁,还不满意到法院起诉。还是协商是主要的,毕竟和谐社会,用和谐的办法解决最好。
一、单位不遵守劳动法如何投诉 单位不遵守劳动法,可以直接联系当地的劳动监察部门进行举报,劳动监察部门对于单位的违法行为会予以处罚。 根据《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法
光明眼镜厂必须遵循《劳动法》,违法的可以投诉,权利被侵害的可以申请仲裁。根据《劳动法》第二条规定,凡是我国境内的企业,均适用于《劳动法》,违法的,任何人均可以向劳动监察投诉,劳动监察应当予以查处;劳动
别人的生命安全在他的考虑范围内吗他只想到他自己,强行占道,变道。不按交通法行驶,闯灯。看起来交通法跟他们没什么关系。
法院收回结婚证的原因如下: 法院已对离婚诉讼作出了离婚判决。 根据相关法律规定,人民法院审理离婚案件,应当进行调解; 如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。 有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚: 1、重婚或者与他人同居; 2、实
要交医保的原因是医疗保险有强制、预防、保障的作用。具体如下: 1、只要是城镇在岗职工,用人单位会缴纳医保等社保种类,这是带有强制性的; 2、生病住院时可以减轻自己和家人的负担; 3、有保障作用,有医疗保险做保障,一旦生病住院了,起码的医疗保
医保卡里有钱却不能用的原因如下: 1、医保卡还没有激活,在拿到医保卡之后,还需要激活了才能正常使用,参保人可以携带好医保卡、身份证前往开户银行或医保中心办理激活手续,也可以拨打社保热线进行激活; 2、医保卡没有在规定的地方使用,若没有办理医