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灵活就业合同不可以随便盖章,合同双方盖章签字就具有法律约束力,并且灵活就业合同因此而生效的,是具有法律效力的。如果之后发生违约行为的,行为人需要因此承担相应的违约责任,赔偿损失。
1.身份证原件及复印件;2.本县(区、市)户口簿或居住证原件及复印件;3.《FZYB11302-1基本医保关系转移接续申请表》;4.参保凭证;5.《FZYB21003-1福州市已参保职工放弃补缴申请表》;6.《FZYB11204-1福州市灵
若您个人想以灵活就业人员身份参加社保,只能缴纳养老和医疗保险,西安市以个人身份参加企业职工基本养老保险办理程序:无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,
在不能在离职后申请退了,只有死亡、出国定居或者到法定退休年龄交费不满15年才能退了,提供这个证明给当地社保中心,并且只能退个人交费部分的钱,就可以申请转过去了累计交费满15年,单位交费部分是无法退的但
根据你提出的问题劳动合同和灵活就业一样吗灵活就业相当于签劳动合同吗 劳动合同和灵活就业不一样的,两者不是等同关系。
灵活就业人员要到户口所在社区办理缴费和领卡业务。可以登录缴费当地市一级的养老保险官网,通过输入身份证和养老保险卡号就可以擦到领卡的信息。
社保灵活就业的办理流程如下:1、拿上本人的身份证、居住证或社保卡等相关资料,到当地社保经办机构办理参保手续;2、参保后,按本人的意愿选择参保档次进行交费。根据相关法律规定,灵活就业人员的身份自愿参加企业职工基本养老保险,按照个体工商户和灵活
办理了灵活就业社保一直没交费,不会有什么影响。只是不能进行相应的补缴。当灵活就业人员提出申请补缴社保时,要求在提出申请补缴社保当月的三年内,社保断缴不超过三个月,可以根据当地规定进行补缴社保;社保中断超过三个月的,则无法补缴。灵活就业不像职
灵活就业人员的社保,应当去社会保险经办机构进行办理。灵活就业的人员想购买社会保险的,应当去当地的社会保险经办机构提出申请,并且提供相应的证件和证明材料,机构的工作人员为灵活就业的人员介绍情况后,应当根据实际情况确定社会保险的档次,确实之后,