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投诉工商局去哪部门:如果是针对工商局做出的具体行政行为(比如罚款、吊销执照等)一般是向上级工商局或者同级政府提出行政复议;如果是针对工商局个别领导的吃拿卡要行为,情节不严重的可以向当地政府的纪律检查委员会或者上级机关的内检部门投诉;如果工商
单位在事故发生之日起一个月内应申请工伤认定,单位在一个月内不申请,职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一个月后至一年内,可直接向用人单位所在地统筹地区或劳动合同履行地劳动保障行政部门(一般为县
工伤赔偿是劳动争议,用人单位拒绝支付的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁需要准备:劳动仲裁申请、工伤认定决定、劳动能力鉴定结论、劳动合同、工资支付记录、身份复印件。
用人单位拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地
不发工资: 1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。 3、劳动者在拖欠工资的维权中需注意: (1)要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文
不给发工资的投诉方式,一般有以下的三种方式,具体如下:1、向用人单位所在地的劳动局投诉;2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁;3、对仲裁裁决不服的,可以向人民
派出所办事效率低到上级机关和纪检监察部门投诉。派出所是县级公安机关的派出机构,可以向其上级主管机关,也就是县区公安局的主要领导,或者分管领导反映情况,也可以向公安的督察或纪检监察部门反映情况。也可以向当地的纪委投诉,向当地的政府办或者党委办
购买工伤险,一般可以通过以下的三种渠道,具体如下: 1、可以直接到保险公司营业网点的销售柜台,通过销售人员的介绍选择工伤意外险; 2、可以在保险公司的官网上购买工伤意外险,选择这种方式购买的时候要看清保险条款和免责范围; 3、可以拨打保险公