政府临时工10年以上的是否会转正

2020-09-14 155

普法内容

政府临时工10年以上的不会转正。按劳动者是否在编，劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。适用于从事短暂的、临时性工作的工人。

《劳动法》第十六条，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。

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政府临聘职工是否可以转正？
政府的临聘人员一般是不可以转正的。临聘人员指的是临时聘用人员。国家或地方机关单位、国有企事业单位等企业单位，通过与员工签订临时聘用合同，形成劳动协议。临聘人员不享有编制，所以一般不存在转正。

2020-05-08 189
临时工要过10年才能转正吗
政府临时工10年以上的不会转正。按劳动者是否在编，劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。适用于从事短暂的、临时性工作的工人。

2020-10-21 362
政府临聘人员可不可以转正
政府临聘人员一般不可以转正。临聘人员指临时聘用人员，主要有国家或地方机关单位、国有企事业单位等，通过与员工签订临时聘用合同，形成劳动协议，但待遇一般不同于正式员工，即所谓同工不同酬现象。临聘人员不享有编制，所以一般不存在转正。临聘人员要转正

2022-11-07 765

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政府临聘人员可以转正吗
政府临聘人员一般不可以转正。临聘人员指临时聘用人员，主要有国家或地方机关单位、国有企事业单位等，通过与员工签订临时聘用合同，形成劳动协议，但待遇一般不同于正式员工，即所谓同工不同酬现象。临聘人员不享有

2021-12-18 15,340
正式工转临时工可以吗
正式工可以转临时工。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，

2021-12-19 15,340
把正式员工转成临时工，是否合法。
因为你的父亲已经过了，如果补办养老保险的话，只能一次性缴纳15年的费用。建议通过诉讼的方式起诉用人单位，要求用人单位进行赔偿。

2022-10-02 15,340
政府机关临时工是否符合劳动法
根据我国《公务员暂行条例》的规定，行政机关与“临时工”的劳动关系是不受该条例调整的。适用的法律应当是《劳动法》及其相关规定，而根据《劳动法》及其相关法规的规定，该单位给你的工资待遇只要不低于当地的最低

2022-01-28 15,340

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00:58
诈骗10万以上是怎么处理的
个人诈骗五万元以上一般就构成了诈骗罪中的“数额巨大”，可能判处三年以上十年以下有期徒刑。有认罪认罚、坦白、自首、立功等情节的法院可以考虑从轻处罚。同时要注意犯罪人犯罪的形态以及是否是共同犯罪，犯罪人是精神病人、聋哑人或盲人、具有初犯或偶犯等

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01:05
对临时监护的未成年人,民政部门可以采取哪些措施
对临时监护的未成年人，民政部门可以采取以下措施：可以采取委托亲属抚养、家庭寄养等方式进行安置，也可以交由未成年人救助保护机构或者儿童福利机构进行收留、抚养。临时监护期间，经民政部门评估，监护人重新具备履行监护职责条件的，民政部门可以将未成年

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01:03
预备党员转正时间必须满一年吗
预备党员转正时间必须满一年。党组织对预备党员应当认真教育和考察。预备党员的义务同正式党员一样。预备党员的权利，除了没有表决权、选举权和被选举权以外，也同正式党员一样。预备党员预备期满，党的支部应当及时讨论他能否转为正式党员。认真履行党员义务

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