帮人打卡骗取公司工资违法吗

2021-01-11 384

普法内容

帮人打卡骗取公司工资违法。因为帮人打卡，人没有到公司工作，一般是不发放工资的，因为工资分配一般是遵循按劳分配原则。打卡之后旷工的，在一般事务中，属于违反公司规章，属于劳动法中可解除合同的情形。

《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

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公司可以协商解雇工人帮打卡吗
员工找人代打卡严重违反公司规章制度的可以解雇。如签订的劳动合同中已约定，或劳动合同虽未约定但规章制度规定代打卡的行为严重违反单位规章制度，且经提前公示告知的，公司可以解雇该员工。

2020-10-13 75
别人帮我从我卡里取钱违法吗
在中国，这属于不当得利。但是只要对方不提出，那就无所谓。如果对方联系你，你在核对对方身份后再返还就可以。如果对方提出返还而你不理，对方可以报案，也可以上诉。所以总之等对方联系你再核对返还即可。

2020-03-31 284
员工漏打卡公司扣钱违法不
公司漏打卡扣钱违反劳动法，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。我国劳动法从未规定用人单位有权处罚劳动者。

2020-12-26 1,311

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公司帮员工提取公积金合法吗
不符合提取条件的，无论是职工通过虚假购房凭证办理，还是通过中介机构代办，套取住房公积金都是非法行为，应依法予以惩治。虽然公积金属于“自己账上的钱”，但是靠着虚假购房手续套取住房公积金，风险不可小觑。对

2022-07-14 15,340
公司代打考勤卡违法吗
一、用人单位将“代打考勤卡”列为严重违反公司规章制度，需要满足两个条件：1.该规章制度经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商后确定。2.该规章制度进行了公示或告知了

2022-01-29 15,340
公司帮我转账工资犯法吗
如果确实帮你代扣代缴了，有纳税证明，工资也是按照合同约定数额发放给你的，那没有问题，以个人名义转账给你也不违法。如果没有按照约定发放工资，扣掉税款确没有给你缴纳，那么是违法行为。交易记录和短信等都可

2022-01-22 15,340
公司以工资条骗取员工工资
公司的行为存在不合理不合法的地方，您是可以追偿的。第一，公司未给您缴纳五险一金您可以主张经济补偿金的给付；第二，工资情况建议取证可证明公司存在的问题；第三，公司要求扣除7月工资在无正当理由的情况下是不

2022-02-02 15,340

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公司乱扣工资违反劳动法吗
公司乱扣工资违反劳动法。劳动者提供了劳动，用人单位必须按照劳动合同的约定劳动者支付工资报酬。如果公司拖欠工资，那么侵犯了劳动者的合法权益，属于违法行为。遇到老板拖欠工资，员工可以选择通过法律途径来维护自己的合法权益。追索劳动报酬属于劳动争议

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帮公司诈骗十二万可以缓刑吗
帮公司诈骗十二万的犯罪分子，只有量刑在三年以下有期徒刑的，才有可能适用缓刑。因为，根据《中华人民共和国刑法》对共同犯罪和诈骗罪的规定，要根据诈骗金额的大小对诈骗罪的主犯具体量刑。另外需要注意，在定罪量刑的时候需要根据各行为人在团伙犯罪中的作

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帮别人代收工资有风险吗
帮别人代收工资有风险。风险来源于数量的变化。根据相关法律规定可知，劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动

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