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未满18岁是不是童工

未满18岁是不是童工

2022-10-09 303
普法内容
未满18岁是否算童工,需要根据不同的情况而定,具体如下: (1)未满18周岁,已满16周岁的,不属于童工; (2)未满18周岁并且未满16周岁的,属于童工。 一、雇佣童工怎么处罚 1、用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚; 2、在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。 二、童工自愿打工违法吗 童工自愿打工违法。应当坚决禁止。用人单位非法招用未满16岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,并处以罚款。情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。用人单位安排未成年人从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度大的劳动的这属于禁止性的东西,应当责令改正。
《中华人民共和国劳动法》
第十五条  禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。

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马筱律师 马筱律师

广东乾厚律师事务所 | 律所主任

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