您的位置:法师兄 > 律师普法 > 个人工伤那个部门负责?
个人工伤那个部门负责?

个人工伤那个部门负责?

2020-02-04 145
普法内容
一般来说是公司人力资源部或行政部门去申报,主要是看相应的岗位职责划分到哪个部门,通过以下申报工伤需要资料来判断,其中最主要的就劳动关系,即劳动合同属于谁管理。
《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 商标注册是那个部门负责的
    商标注册是那个部门负责的

    商标注册是国家商标局负责的。商标注册是归当地的工商行政主管部门管辖的,如果要申请注册商标,应该向工商行政主管部门递交相关的材料,如商标图样,企业的营业执照复印件等。

    2020-02-19 120
  • 医生不负责任,应该找那个部门
    医生不负责任,应该找那个部门

    可以找法院起诉,法院会根据你或者因医生的过错受到的损害判决医院赔偿。

    2021-01-14 190
  • 工伤申报上岗是哪个部门负责
    工伤申报上岗是哪个部门负责

    工伤申报的负责部门是:由统筹地区劳动保障行政部门负责。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定,用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申

    2020-10-20 65
专业问答更多>>
  • 那个部门负责调解离婚

    如果起诉离婚,法院会主持调解,如果不通过法院,基层组织可以支持调解。 在进行调解时,审判人员必须根据查明的事实,依法对双方进行说服教育工作,宣传法律、政策和社会主义伦理道德,对有过错的一方进行批评,对

    2022-05-25 15,340
  • 工伤,请问工伤由哪个部门负责

    工伤由当地人力资源和社会保障局负责。 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。 1、发生工伤后,用人单

    2022-03-28 15,340
  • 偷采矿产资源由那个部门负责

    由当地国土资源管理部门或是地质矿产主管部门管理。根据相关法律规定,矿产资源属于国家所有,由国务院行使国家对矿产资源的所有权。国务院授权国务院地质矿产主管部门对全国矿产资源分配实施统一管理。此外,采取破

    2023-08-31 15,340
  • 应由监狱的那个部门负责办理

    第三条罪犯保外就医的提起:(一)监狱医院(卫生院)认为罪犯病情符合《罪犯保外就医执行办法》规定条件的,作出初步诊断意见并由院长在《罪犯外出就诊审批表》上签名后,向罪犯所在监区提出进行保外就医病残鉴定的

    2022-11-01 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤投诉找哪一个部门? 01:03
    工伤投诉找哪一个部门?

    工伤投诉找人社局以及劳动仲裁机构提出投诉。如果对工伤认定部门工作人员的处理结果不服,那么可以向人力资源和社会保障局局长投诉,也可以直接向劳动人事争议仲裁院申请仲裁。单位和个人申请工伤鉴定须提供: 1、工伤认定申请表; 2、受伤害职工的身份证

    5,876 15,340
  • 办理个人营业执照去哪个部门 01:02
    办理个人营业执照去哪个部门

    办理营业执照,需要到个体工商户登记机关,或者公司登记机关进行申请。申请流程如下: 1、申请个体工商户名称应预先到当地工商局登记,且应提交相关的文件、证件,比如:申请人的身份证明或由申请人委托的有关证明;个体工商户名称预先登记申请书;法规、规

    3,840 15,340
  • 公司拖欠工资找哪个部门 01:09
    公司拖欠工资找哪个部门

    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。我国《劳动合同法》规定,用人单位逾期不支付劳动合同报酬的,劳动行政部门有义务责令用人单位在限期内支付。用人单位逾期不支付的,应按应付金额的百

    4,312 15,340
丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
咨询律师
185-0044-7788
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?