试用期查出病会影响转正吗

2020-01-21 605

普法内容

试用期一般不影响转正，符合用人单位规章制度和法律法规规定的请假属于劳动者的合法权益。在试用期中，除非劳动者符合《劳动合同法》第三十九条的解除情形，否则，用人单位不得解除劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。

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在试用期是在试用期走会有影响吗
在试用期内，劳动者没有提前3天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者不办离职就直接走人，这个时候就是劳动者违法，给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用，用人单位可以要求承担。

2020-05-30 73
转正试用期
依据劳动合同法的规定，职工试用期最长不超过半年，所以多长时间可以转正需要按签订的劳动合同而业。

2020-09-03 209
去实习期没转正会影响工资吗
不能压工资。实习生实习结束后与用人单位建立劳动关系的，用人单位是不能无故拖欠劳动者工资的，所以实习转正后不能压劳动者工资。

2020-10-05 236

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试用期的话，说请假多会影响转正
试用期请假一般不影响转正，符合用人单位规章制度和法律法规的请假是劳动者的合法权益。在试用期中，除非劳动者符合《劳动合同法》第三十九条的解除情形，否则，用人单位不得解除劳动合同。

2021-11-27 15,340
事业单位试用期间请产假对转正有影响吗, 对转正有什么影响限制吗?
事业单位试用期间请产假对转正的影响是劳动者的试用期可能会顺延到产假结束。女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得单方面解除劳动合同关系。《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依

2022-03-01 15,340
试用期辞职有转正机会吗？
根据《劳动合同法》第37条的规定：“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者与用人单位是双向选择，试用期劳动者可辞职，这是劳动者的权利。你与公司已经形成了劳动合同关系，双方都应

2022-03-28 15,340
在试用期请假影响转正吗,法律是如何规定的
在试用期期间，可能员工会因为各种各样的事情而需要向用人单位请假。需要注意的是，请假虽然会耽误自己的工作，但这一般是不会影响到期转正的。而从大多数情况来看，用人单位也不会说因为员工在试用期内的正常请假，

2023-09-01 15,340

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老公信用卡不还会影响老婆吗
一般来说，自然人应当为自己的行为负责任，这是民法中的责任自负原则。因此，丈夫信用卡不还，不应当由妻子来承担清偿责任。但是，由于夫妻的结合已经经过了法定的登记，他们之间是一个紧密的共同体，不仅是人身关系的共同体，还是财产关系共同体，需要为对方

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社保几号转出不影响本月缴费
社保15号转出不影响本月缴费。转出的上月要提前告知公司人力资源部，因为人力资源部一般在月底，做下月保险缴费申报，这样便可在下月将员工社保进行转移。根据相关法律规定，参保人员在新就业地，按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员

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出轨不影响财产分割吗
男女双方在离婚的时候，夫妻的共同财产是由双方协议处理的。如果协议不成，由法院根据财产的具体情况来进行判决。在离婚案件中是否出轨对于夫妻财产的分配事实上产生不了多大的影响，出轨只可能是夫妻感情破裂的一个因素。对于一方的出轨行为，首先要确定该行

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