劳动仲裁可以冻结公司账户吗

2020-01-13 486

普法内容

你可以向法院申请强制执行，法院可以从公司的帐号划扣相关的款项。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。第二十七条第一款劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

企业账户被冻结可以冻结法人的公司账户吗？
公司账户被冻结后法人的账户不可以冻结了，因为公司的账户就是法人的账户，二者是一个账户，公司拥有独立的财产权。法定代表人的账户也是不会被冻结的。

2020-05-22 471
公司账户被冻结后法人的账户还可以冻结吗
一般情况下，公司账户被冻结后法人的账户不会被冻结，因为公司有独立的法人账户，但是应根据具体情况具体分析。

2020-11-22 598
劳动仲裁冻结资金以后
法院在以下情况下可以依法冻结存款等账户资金：诉讼前或者诉讼中，一方申请对资金账户进行财产保全的，法院可以依法冻结账户。判决生效后，执行程序中，法院可以依据职权或者当事人的申请，冻结被执行人的资金账户。

2020-08-22 245

专业问答更多>>

劳动仲裁可以冻结账户吗
冻结或扣划都是可以的。根据法律规定，劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决生效后，如果对方未自觉履行的，当事人应向法院申请执行。而在法院执行中，法院可以依法采取必要的执行措施，包括依法冻结、扣划被执行人的账

2022-02-14 15,340
申请劳动仲裁会冻结公司账户吗？
仲裁是不会直接帮你冻结公司资金的你需要自己写一份财产保全申请给到仲裁，再由仲裁决定是否受理财产保全是需要交纳一定的保全费用的

2022-08-10 15,340
股东可以冻结公司账户吗
股东个人不能冻结公司账户，进入保全或者执行程序后，法院可以冻结公司账户。企业帐户在有人起诉公司并申请财产保全的情况下就可以冻结该帐户。有公司或个人起诉公司并且提起诉讼保全，则法院不会通知公司而直接保全

2021-12-17 15,340
法院可以冻结公司账户吗？
1、法人个人欠债，法院冻结公司账户的，公司可以依法负责执行的人民法院提出执行异议。 2、《民事诉讼法》第225条规定：“当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的，可以向负责执行的人民法院提出书面异

2022-08-03 15,340

法律短视频更多>>

00:56
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调

4,156 15,340
00:59
公司欠债会冻结法人账户吗
公司欠下了债务，不一定会冻结公司法定代表人的账户。但是，如果法定代表人账户里面的资金，属于公司所有的资金，债权人就有权申请人民法院冻结这笔资金。换句话说，法定代表人账户里面的钱是否会被冻结，需要根据资金的具体性质以及来源来作出判断。首先需要

10,048 15,340
00:51
劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
劳动仲裁撤诉后，可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提出书

3,300 15,340