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劳动合同提出一个合同期限的问题,使得劳动合同会面临终止。当劳动合同终止后,单位就可以当然地终止与员工的劳动关系了。单位用工,只要是签订劳动合同的,就应该视为是单位的正式员工,福利待遇按照合同约定、公司规章制度或者法律规定办理。
根据具体情况定。满足以下条件就有效: 1、在双方当事人自愿、平等、协商一致的前提下订立的,不存在胁迫、引诱、威胁等情形; 2、协议的内容合法真实; 3、不存在侵害第三人的合法权益,不当的行使或处分他人的财产的情形。
临时工签劳动合同后不可以违约。 根据《劳动合同法》第二十五条的规定,除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 第二十九条规定,用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。 第三十
临时工劳动合同的法律效益:临时工劳动合同属于合同的一种特殊形式,必须遵守一般合同的规定。也就是说,临时工劳动合同在主体不合格、内容不合法、意思不真实或者合同形式不合法的情况下,可以导致临时工劳动合同无
临时劳动合同的法律效益应当符合劳动合同法律效益的规定。只有主体合法、内容合法、形式合法、程序合法的临时劳动合同才能产生相应的法律效力。一方面,非法劳动合同无效,不受法律承认和保护。
自愿签订的劳动合同不一定都有法律效力,如果签订的劳动合同存在用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;违反法律、行政法规强制性规定的没有法律效力。 《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第二
一般情况下,合同以原件为准,也就是说原件具有法律效力,而复印件一般不具备法律效力。仅凭复印件去打官司是很难得到法院支持的,除非对方认可该复印件,否则需要提供其他证据进行佐证,形成证据链条。如果复印件和
居间合同是否具有法律效力,不能一概而论,因为居间合同属于合同的性质,当居间合同符合合同有效的条件时,便具有法律效力,反之则无。需要注意的是,《民法典》并未明文规定居间合同,但是在第九百六十一条中规定了中介合同,而居间合同又称中介服务合同。根
如果代签合同经被代理人追认,或者是经由被代理人委托才代签的合同,该代签合同具有法律效力。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,代签合同是代理行为,是指代理人以被代理人的名义与第三人实施的民事法律行为。在法律允许的代理范围内,可以委托他
草签合同如果满足合同成立生效的要件,则具有法律效力。草签合同通常发生在房地产买卖领域,一般在网签合同之前进行,草签合同是双方(即购房者与开发商)签下的最精简的合同,在法律上属于当事人签订正式合同前的预合同。 如果草签合同满足合同成立生效的要