到新单位后社保基数怎么确定

2020-01-23 372

普法内容

根据国家规定，职工的缴纳养老保险基数，是根据本人上年月平均工资作为缴费基数。但是由于调入新的工作单位，没有办法计算上年月均工资，可以暂按调入月本人工资作为缴费基数，等待下年调整缴费基数时，按照上年度月均工资作为缴费基数

《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

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单位缴纳个人社保基数？
公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%

2020-07-26 273
单位如何调员工社保基数
单位可以在每年社保局的社保基数申报期内申报员工的社保基数，在非申报期限内是不得进行申报的。我国《社会保险法》规定，申报基数低于当地社保局规定最低基数的，按最低基数扣费；如果申报基数高于最低基数的，按申报基数扣费。

2020-05-02 107
新单位上班之后，社保怎么转到新公司
换工作后社保转移到新单位的程序是由原单位解除劳动合同，归还本人的资料证明，到新单位人力资源部门办理。一、本省市内换工作，职工在本市统筹范围内流动时只转移五险一金关系和个人帐户档案，不转基金。二、跨省市换工作，对于跨省流动就业的参保人员，

2020-02-01 224

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社保缴费基数确定，缴费基数到底如何确定
用人单位为职工缴纳社会保险费，以职工本人应发工资为基数，本人应发工资低于统筹地区职工上年度平均工资60%的，以统筹地区上年度职工月平均工资60%为基数；高于统筹地区职工上年度平均工资300%的，以统筹

2022-04-12 15,340
社保基数是什么意思该如何确定社保基数
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数具体数额根据各地区实际情况而定。职工个人

2023-03-01 15,340
新单位社保怎么转到社保卡
社会保险转移到新公司所需的资料手续是转移地社会保险机构处理的个人账户转移表、个人缴费记录和转移市基本养老保险个人账户转移申报表，转移公司必须在转移市基本养老保险个人账户转移申报表上盖公章。办理的手续是

2021-10-01 15,340
社保缴纳基数怎么计算方法？社保缴存基数怎么确定?
根据社会保险法规定，用人单位缴纳社保费用基数是以本单位职工工资总额确定，职工缴费基数是以职工本人工资确定。但在实际操作中，是以本人上年度月平均工资计算，还有上限与下限之分，具体数额根据各地区实际情况而

2022-07-16 15,340

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单位如何调员工社保基数
单位调员工社保基数流程如下： 1、申请调高缴费基数的，可以通过登录所在地人力资源和社会保障自助经办系统自行申报； 2、申请调低缴费基数的，需要携带调整时段中各相应年度个人实际收入凭证原件及复印件，至参保所在地的社保分中心柜面申请调整。根据

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工作调动社保如何转移到新单位
工作调动的，社保可以直接转移到新单位。劳动者因工作调动离开原单位的，劳动者在离职时，应当由原单位在法定时间内为劳动者办理社会保险关系转移手续，直接将社会保险直接转移到新单位，让新单位继续为劳动者缴纳社会保险费，新单位招用劳动者后，应当在三

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00:53
辞职后社保怎么转移到另外一个单位
员工离职后，社保可以按照下列步骤转移到另一个单位： 1、先向原参保地的社保经办机构，申请开具参保的缴费凭证； 2、然后由原单位转移员工的社保关系至新单位； 3、再由新单位，或者员工本人去新参保地的社保经办机构办理续接手续； 4、按照期限足额

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