公司为员工办理贷款工资能贷多少

2020-04-10 254

普法内容

员工用工资贷款能贷每月工资收入的8到25倍，但是最高额度不能超过银行规定的上限。

《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十六条，借贷双方约定的利率未超过年利率24%，出借人请求借款人按照约定的利率支付利息的，人民法院应予支持。借贷双方约定的利率超过年利率36%，超过部分的利息约定无效。借款人请求出借人返还已支付的超过年利率36%部分的利息的，人民法院应予支持。

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公司在员工名下贷款
贷款合同的借款人有清偿债务的义务，员工可以拒绝在贷款合同上签字。建议不要以个人名义贷款给公司，如果公司不偿还贷款，银行只会追究员工个人的责任，不追究公司的，因为员工是贷款人，是第一责任人。如果公司赖账，员工只能自己承担，贷款逾期还会给个人

2020-05-13 339
工资贷款如何办理
当事人要办理工资贷款的，可以先向银行提交个人工资贷款的申请表，银行收到贷款申请和材料后，会在规定的时间内进行审查，银行对符合条件的借款人发放与其工资水平、信用等级以及期望贷款额度相一致的贷款。

2020-02-04 108
公司员工卷款多少能立案
员工卷款逃跑的法定立案标准是：如果是侵占的性质，数额达到5000的可以立案。如果是盗窃的性质，卷款数额达到1000元的，就涉嫌盗窃罪，应予立案。

2022-08-11 297

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公务员贷款为什么查员工工资
建议你和单位沟通一下。以下建议只供参考干部职工的工资收入是其最重要甚至是唯一的收入来源，所有权和使用权受法律保护。借款是一种民事关系，应本着自愿的原则进行，政府下文规定每个职工必须交纳一定数额的做法显

2022-01-12 15,340
员工用工资贷款能贷多少,法律的规定是什么
用工资卡申请的贷款，贷款额度视个人情况而定，额度在个人工资的3-10倍不等。由个人或者单位向银行提出申请，申请贷款时，申请者需提供个人身份证、工作证明、征信证明(通常情况下办理贷款银行会代办、住址证明

2023-09-05 15,340
单位欠员工公司的贷款不发工资怎么办
如果双方达成约定，可以抵消。如未达成约定，单方提出抵消，是不合法的。

2022-10-08 15,340
公司补班员工工资能补到多少钱？
公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济

2022-10-22 15,340

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01:15
公司解散员工赔偿多少
根据《劳动合同法》的相关规定，公司因为有关原因导致解散的，应该给予员工一定的经济补偿，通常情况下，公司应该要提前30天以书面的形式通知员工解除劳动关系的事情，并依据经济补偿金的计算标准，按照员工在本单位的实际工作年限计算，不满六个月的，按0

1,431 15,340
01:00
被公司裁员能赔多少
被公司裁员的赔偿标准如下，职工被公司辞退，符合经济补偿条件的，按照职工在本单位工作年限每满一年一个月的工资标准给予经济补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算；六个月以下的，给予劳动者半个月工资的经济补偿；劳动者的月工资高于用人单位所在地的直

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00:57
公司诈骗员工判多久
公司诈骗员工判多久要根据该员工是否参与公司诈骗的行为来定。如公司员工明知公司从事诈骗行为，而参与诈骗行为的，应当根据参与的诈骗数额进行处罚。诈骗，是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取款额较大的公私财物的行为。诈骗公私财物

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