*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
按照定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的原则调整。 (一)定额调整 每人每月定额加发60元 (二)挂钩调整与本人养老金挂钩。每人每月按照本人调整前基本养老金月标准的2.2%加发(由此增加的基本养老金“四舍五入”,以元为单位计算,下同)。
全日制就业劳动者最低工资标准2030元月,比2014年的标准1808元增长了222元;非全日制就业劳动者小时最低工资标准18.5元小时,比2014年的标准16.5元小时增长了2元。新标准自2015年3
全日制就业劳动者最低工资标准2030元月,比2014年的标准1808元增长了222元;非全日制就业劳动者小时最低工资标准18.5元小时,比2014年的标准16.5元小时增长了2元。新标准自2015年3
这个没规定的,标准工资,只要最低标准的1600,一般都是按照21.75天或者22天计算,然后除八就是你正班一个小时的工资,平时加班费是正班一个小时的1.5倍,周末是两倍,国家假日三倍,。而且这个是今年
根据深圳最新发布的《人力资源社会保障部关于进一步调整最低工资标准的通知》,2017年6月1日起,全日制就业人员最低工资标准为2130元/月,非全日制就业人员小时最低工资标准为19、5元/小时。总休假水
深圳市醉驾行为的处罚标准,还是依据我国全国统一实行的道路交通安全法和刑法规定。根据刑法的规定,醉驾已经构成了刑事犯罪行为。因此,行为人不会被行政拘留,而有可能被刑事拘留。同时,行为人还可能承担拘役的刑事责任。具体来说,这主要是依据了道路交通
深圳二档社保住院可以报销70%至80%。具体如下: 1、二档医保是住院医保; 2、每年门诊可以报销1000元; 3、住院的话,基本可以报销70%至80%,在办住院手续前出示社保和填上去,出院结算的时候会直接减去可报销部分的费用。 根据相关法
病假期间,是指职工因为患病或者非因工负伤,需要治疗而无法工作的时间。总的来说,病假工资由职工本人工资和工龄决定,但是,不管怎么计算,病假工资都不能低于当地最低工资的百分之八十。病假工资基数,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工