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上班期间骨折不会赔偿。在上班途中自己摔伤的,不属于认定工伤的情形,无法获得相应的赔偿。工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定
我国军队中的义务兵若复议期限届满后退役的,所给予的补偿数额应当按照当地经济发展水平决定,一般为二十万元左右。根据我国《退役士兵安置条例》的相关规定,对自主就业的退役士兵,由部队发给一次性退役金,一次性退役金由中央财政专项安排。
没有。不过国家对于军人购房是有补贴的,军队住房补贴,是指军队以货币形式给予军官、文职干部、士官及职工住房消费的经济补偿。住房补贴由基本补贴和地区补贴两部分构成。计入个人账户的住房补贴属于军队人员个人所
这个就要听当地民政局的了,毕竟回地方了,以后好多事情还要通过民政局办理呢。至于地方的补贴,要看你们当地的经济发展状况了,是财政出钱。具体参照《退役士兵安置条例》第35条安置地人民政府应当在接收退役士兵
全国各地的退役军人(含残疾军人、带病回乡军人、参战军人、军属等优抚对象)的八一建军节慰问金,并没有法律规定政府部门一定会发给的,全凭地方各级政府部门依据自己的财政实力和拥军热情,决定发给慰问金、实物的
如果可以认定交通事故导致则应当赔偿,民事赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的
交通事故肋骨骨折需要到专业的鉴定机构进行伤残等级鉴定。因为具体的残赔偿金额是根据受害人的残疾等级和所发生的费用确定的。根据我国的相关法律法规规定,交通事故赔偿的金额要根据残疾等级和所发生的费用确定。赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费
肋骨软骨骨折,一般会被认定为轻伤。但是需要注意的是,肋骨骨折也分为许多种情况。依据《人体损伤程度鉴定标准》的规定,肋骨骨折可分为三种情况:1、肋骨骨折1处,属于轻微伤;2、肋骨骨折2处以上,属于轻伤二级;3、肋骨骨折6处以上,属于轻伤一级。
工厂受伤骨折如何赔偿,要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折,首先要申请工伤认定,经认定属于工伤的,可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。