13岁打暑假工犯法吗

2020-04-05 402

普法内容

1.13岁是打不了工的，任何单位（工厂）和个人不敢雇你。2.如果雇佣你，雇佣单位和个人都违法。

《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。《中华人民共和国未成年人保护法》第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人，国家另有规定的除外。第六十八条非法招用未满十六周岁的未成年人，或者招用已满十六周岁的未成年人从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业的，由劳动保障部门责令改正，处以罚款节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。

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打暑假工该到几岁？
用人单位录用员工，必须年满16岁，法律明文禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

2020-03-05 603
打暑假工要多少岁?
打暑期工在法律规定的年龄是十六岁以上。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。

2020-01-28 747
13岁寒假可以打什么工
13岁不可以打工，招用未满十六周岁的未成年属于童工，是违法的。童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。国家机关、社会团体、企事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周

2020-12-18 307

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14岁的初中生利用暑假时间去打工，犯法吗
法律并没有绝对禁止，建议详细说明情况

2022-10-06 15,340
童工自愿打暑假工违法吗?
童工自愿工作的也是属于违法的，应当坚决禁止。用人单位非法招用未满16岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，并处以罚款。情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。用人单位安排未成年人从事矿山井下、有

2022-05-17 15,340
打暑假工多少岁比较合适
年满十六周岁未满十八周岁的劳动者是未成年工，可以招用。但法律规定不得安排其从事矿山、有毒有害、及国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不过一般不是很正规的地方也没关系的，你年龄小一

2022-07-16 15,340
15岁不上学用暑假工是不是犯法
法律规定，已满十六周岁的人，才能做工。反之，是不做工的。单位用工，是雇佣童工，是违法的。

2022-10-27 15,340

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01:20
13岁偷东西怎么判刑
13岁为完全不负刑事责任年龄，未成年人偷东西，要看未成年人的年龄以及偷盗物品的价值而确定案件的性质。刑事责任年龄的划分：已满16周岁的人犯罪，应当负刑事责任。己满14周岁不满16周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤等的，应当负刑事责

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打12317犯法吗
打12317不犯法。12317是国务院扶贫开发领导小组办公室，于2014年12月15日正式开通的，扶贫监督举报电话。监督举报电话主要受理，扶贫资金管理、分配、使用中的问题，扶贫项目实施管理中的问题，以及挤占、贪污、挪用扶贫资金的行为。各地固

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打彩是犯法吗
打彩不是犯法。属于赌博行为，违法但不构成犯罪。对方所宣称的收益可能无法兑现。网络彩票是利用网络直接参与博彩的一种彩票。参与者以会员身份直接在其代理网站投注进行博彩，其过程受代理人“指导”。网上玩彩票，不是大数额的彩票不会犯法，除了国家许可范

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