丢货了公司就不发工资可以吗

2020-09-16 98

普法内容

丢货了公司就不发工资是不可以的。劳动者丢货造成用人单位经济损失，可以通过从劳动者本人的工资中扣除来补偿经济损失，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位违法扣除劳动者工资，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令用人单位支付。

《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

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丢货了厂里不发工资怎么办？
丢货了公司就不发工资不可以。公司不能以员工丢货给公司造成经济损失为由不发工资，造成公司损失的最多可扣工资的20%，但是不能低于当地的最低工资标准。

2020-12-25 67
公司欠工资扣货款可以吗
私自将单位货款抵扣工资是违法，涉嫌构成职务侵占。可以和公司协商处理，达成协议，如果协商失败，可以向人民法院起诉，维护自己的合法权益。

2020-05-10 244
小公司发工资可不可以不走公账
小公司发工资不走公账是不可以的。 1、小公司也应聘请专业会计记账； 2、可根据企业具体行业要求和可能发生的业务情况，依据小企业会计准则要求，完善企业会计制度，规范各类凭证的收集整理，选择财务会计软件，做好科目选择完成账套的初始化后，开始据实

2022-08-09 1,039

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丢货了公司就不发工资是否可以
丢货了公司就不发工资是不可以的。若是因为劳动者的原因丢货造成经济损失的，用人单位可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。

2022-06-06 15,340
物流公司丢失货物可以扣发工资吗
公司做法不正确，拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。如果公司丢失货物确实因你造成，公司可以要求你赔偿，但不能以此为由扣发

2022-01-18 15,340
公司破产就可以不发工资吗
公司破产不可以不发工资。《企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户

2022-05-17 15,340
公司可以在淘宝店丢货之后不发工资给员工吗
丢失货物的公司不能支付工资。用人单位可以在劳动者丢货后扣除劳动者的工资，但不得全部扣除。每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％，扣除后的剩余工资低于当地月最低工资标准的，按最低工资标准支付。

2021-11-04 15,340

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公司发不出工资怎么办
公司发不出工资的处理如下： 1、劳动者可以到劳动监察委投诉； 2、可以到当地的劳动争议仲裁委员会，申请仲裁，要求支付工资； 3、可以与公司协商要求支付工资； 4、可以向人民法院起诉； 5、可以要求第三方介入。根据相关规定，用人单位有下列侵害

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工厂收了钱不发货算诈骗吗
诈骗罪是指的以非法占有为目的，以隐瞒真相或者虚构事实的方法，诈骗公私财务，数额较大的行为。工厂是否构成诈骗罪，要看工厂是否本身有隐瞒真相，虚构事实的行为，是否是以非法占有作为的目的。还要看工厂诈骗的金额是否数额较大。一般情况下工厂收了钱之后

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公司拖欠工资不发怎么办
如果出现公司拖欠工资不发的情况，劳动者可以采取以下几种措施： 1、可以到当地的劳动监察大队投诉，劳动监察大队的工作人员会按照《劳动保障监察条例》，依法对用人单位进行检查和监督，并责令用人单位尽快支付拖欠劳动者的工资。 2、劳动者可根据《劳

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