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用人单位差别对待病人工作

用人单位差别对待病人工作

2020-05-13 104
普法内容
企业在招聘用工等方面不可对染病病人、病原携带者和疑似传染病病人实行差别对待。 任何单位和个人不得歧视传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人,但实践中仍不能完全排除部分用人单位对该类员工的歧视。
根据《传染病防治法》第十六条,任何单位和个人不得歧视传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人,但实践中仍不能完全排除部分用人单位对该类员工的歧视。

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丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
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