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病假怎么请

病假怎么请

2020-11-03 463
普法内容
员工在生病以后只需要正常的想用人单位提出病假申请即可,假如用人单位需要提供相应的证明,员工应当一并向用人单位提交。
《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期: (一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。 (二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为6个月,五年以上十年以下的为9个月;十年以上十五年以下为12个月;十五年以上二十年以下的为18个月;二十年以上的为24个月

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    2020-02-26 630
  • 请病假!
    请病假!

    请病假一般不会扣款,职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发。连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发。

    2020-05-21 126
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    2021-10-13 775
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    2022-10-15 15,340
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    2022-07-20 15,340
  • 请假一周怎么请的病假条

    一个星期的时间,呼吸道感染,肠胃炎,阑尾炎,轻微骨裂,还有很多严重的病情 时间越长病情越重,最长是半个月, 休完之后续开

    2022-08-19 15,340
  • 职工请病假该怎么开病假条呢

    提交用人单位指定医疗机构病假条(急诊可以就近就医),按用人单位规定的程序办理请假手续。劳动部、国务院经济贸易办公室、卫生部、国家工商行政管理局、中华全国总工会《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》

    2022-04-16 15,340
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    员工请病假工资怎么计算

    员工请病假工资的计算如下: 1、连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; 2、连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给; 3、连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给; 4、连续工龄满30年及其以上的,按本人工

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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