未成年人打工怎么处理

2020-09-18 343

普法内容

用人单位违反对未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；违法招用未满16周岁的童工，由劳动行政部门责令改正，情节严重的由市场监督管理部门吊销营业执照。

《中华人民共和国劳动法》第九十四条规定用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。第九十五条规定用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任。

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未成年怎么打工
如果是满十六周岁的成年那么是可以工作的，如果用人单位招小于十六周岁的未成年工作是不合法的。对于未成年工上岗，用人单位应对其进行有关的职业安全卫生教育和培训。而且禁止安排未成年工从事矿上、井下、有毒有害、国家规定的第4级体力劳动强度和其他禁忌

2020-03-16 928
未成年殴打未成年人进行抢劫该怎么处罚？
未成年人以多人殴打未成年人并抢劫的，可能构成抢劫罪，如果行为人已满十四周岁，则会在三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金的基础上从轻或者减轻处罚。

2022-08-11 161
打未成年的处理后果
1、处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款 2、情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款 3、符合特定的情形的处10日以上15日以下拘留，并处500元以上1000元以下罚款。

2020-10-23 169

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怎么处理殴打未成年未成年人
殴打他人造成什么后果？如果造成他人轻伤以上的，已经构成故意伤害罪，要依法处三年以上有期徒刑或者拘役。未成年人依法从轻减轻处罚。如果是行政处罚，《治安管理处罚法》第二十一条违反治安管理行为人有下列情形之

2023-02-13 15,340
未成年人怎么殴打未成年人殴打未成年人的处罚
关于未成年人以多人殴打未成年人并抢劫怎么判刑抢劫罪相关法律《刑法》第二百六十三条以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金; 有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑

2022-07-08 15,340
未成年打人被抓, 未成年人打人要如何处理
未成年人打人后，违反治安管理处罚法的规定，将受到拘留、罚款的处罚。如果对方受重伤构成刑事责任，14岁以下不满16岁的人故意受重伤构成故意伤害罪，当事人也需要依法承担责任，处三年以上十年以下有期徒刑。根

2021-11-26 15,340
未成年人与成年人打斗，成年人被未成年人用刀伤了怎么处理
我国的完全刑事责任年龄是16岁，14岁到16岁的故意伤害他人造成严重后果的也要负刑事责任。14周岁以下是无刑事责任年龄。用刀或者不用刀不是犯罪的前提，只是会考虑进犯罪的情节是否轻重而已。因此大部分情况

2022-09-05 15,340

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未成年上网吧怎么处罚
未成年上网吧，不会对未成年进行处罚。对违法犯罪的未成年人，实行教育、感化、挽救的方针，坚持教育为主、惩罚为辅的原则。对违法犯罪的未成年人，应当依法从轻、减轻或者免除处罚。根据相关法律规定可知，营业性歌舞娱乐场所、互联网上网服务营业场所等不适

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未成年殴打他人属于什么违法行为
未成年殴打他人属于什么违法行为，需要根据情节来定。情节轻微的，会被处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。受害者达到轻伤以上的，那么会构成故意伤害罪。已满十六周岁的人犯罪，

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未成年违法犯罪怎么处罚
未成年违法犯罪的处罚如下： 1、已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任； 2、已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任； 3、已满十二周岁不满十四周

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