十级伤残怎么赔法

2022-07-27 79

普法内容

十级伤残，不属于工伤，属于他人侵权造成的，获得以下人身损害赔偿： 1、交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 2、营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定； 3、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定； 4、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证确定； 5、住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定； 6、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定； 7、残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残之日起按二十年计算； 8、残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。十级伤残，属于工伤的，可以获得以下工伤赔偿：工伤保险基金支付以下工伤赔偿项目： 1、劳动能力鉴定费； 2、十级的一次性伤残补助金为7个月的本人工资； 3、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费，具体标准由统筹地区人民政府规定； 4、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 5、安装配置伤残辅助器具所需费用，按照国家规定的标准支付； 6、终止或者解除劳动合同的一次性医疗补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。用人单位支付以下工伤赔偿项目： 1、停工留薪期内工资福利按负伤前的原工资福利待遇支付； 2、终止或者解除劳动合同的一次性伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。属于他人侵权造成工伤的，除依法享有工伤赔偿外，还可以要求侵权人承担人身损害赔偿责任。但劳动者进行治疗所发生的住院费、医药费等费用已经从工伤保险基金中支付的，劳动者不得就该部分费用再次要求侵权行为人进行赔偿。

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按

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十级伤残怎么计算伤残级别
残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限

2021-02-06 115
伤残加十级与十级加十级怎么算
出现两个十级伤残是可以晋升为九级伤残计算赔偿的，工伤九级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为9个月的本人工资。工资按平均工资计算。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村

2020-01-15 161
车祸伤残十级怎么赔,十级伤残的划分依据是怎样的
车祸伤残十级一般需要赔偿因就医治疗支出的各项费用、误工费和因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，十级伤残的划分一般是由司法鉴定机构作出鉴定。

2020-06-02 103

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评级怎么赔偿十级伤残
十级伤残赔偿标准： 1.一次性伤残补助金 6个月，由社保机构支付。赔偿基数 2551元×6个月= 15306元； 2.劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助

2022-04-18 15,340
伤残赔偿中十级伤残怎么办
根据现行相关法律规定，除了赔偿治疗费用外，治愈后还应给予相当于7个月工资的伤残补助金赔偿。当你离职时还应给予一次性医疗补助金及一次性就业补助金赔偿，具体标准根据所在地的地方规定来定。

2022-10-09 15,340
工伤十级怎么赔偿，认定为工伤十级怎么赔偿，十级伤残
关于工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准

2022-05-06 15,340
2022十级工伤怎么算十级伤残怎么赔偿
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资

2023-11-25 15,340

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工伤十级伤残赔偿明细表
工伤十级伤残赔偿的具体金额，还是要按具体情况来定。一般情况下，如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的，那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金，赔偿金额通常是七个月的员工本人工资。劳动、聘用合同期满，或职工本人提出解除劳动、聘用合同

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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱，要根据协商结果来定。十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害，或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的，按照统筹地区职工平均工

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工伤十级伤残能得到哪些赔偿
工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金

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