因工伤死亡后家属怎么索赔

2020-11-11 104

普法内容

在职工因工伤亡后，家属可这样索赔： 1、首先申请工伤认定，用人单位不申请的，家属进行申请； 2、获得工伤认定书之后，依法申请劳动能力鉴定； 3、依法申请工伤保险待遇，一般由工伤保险基金支付。

《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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家属工伤死亡的赔偿有哪些
家属工伤死亡赔偿： 1、丧葬补贴标准：为上一年度社会职工6个月的月平均工资； 2、供养亲属抚恤金标准如下：（1）配偶抚恤金计算公式：员工工资的40％月＝配偶抚恤金；（2）其他亲属抚恤金的计算公式：员工本人工资和每人每月30％＝其他亲属抚

2022-04-15 216
员工因工死亡，家属可以领取哪些赔偿
员工因工死亡，家属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿。具体赔偿金额标准如下： 1、丧葬补助金为上一年度职工月平均工资6个月； 2、供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的

2022-04-17 594
职工死亡单位不进行工伤赔偿家属如何向单位索赔
首先应确认工伤死亡赔偿的法定数额，然后与用人单位协商赔偿事宜。如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

2020-01-23 145

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员工因工死亡家属要求索赔怎么办?
职工因工死亡的，其近亲属应当按照下列标准索赔：一次性死亡补贴标准是去年全国城市居民人均可支配收入的20倍；丧葬补贴是去年职工月平均工资的6个月；支持亲属养老金的配偶每月40人％，其他亲属每月30岁％孤

2021-12-29 15,340
因工伤死亡死亡家属有什么赔偿？
职工工伤死亡家属有什么赔偿？1、丧葬补助金：标准为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金：按照工伤人员死亡前12个月平均月缴费工资的一定比例，发给其生前提供主要生活来源

2022-04-04 15,340
因工作受伤导致死亡家属可否索赔工伤费
因工伤亡后，家属这样索赔： 1、首先申请工伤鉴定，用人单位不申请的，家属申请；二、取得工伤认定书后，依法申请工伤保险待遇； 3、经批准后，由工伤保险基金支付相应的工伤保险待遇。

2021-12-29 15,340
工伤死亡家属怎么赔偿
职工工伤死亡家属有什么赔偿？1、丧葬补助金：标准为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金：按照工伤人员死亡前12个月平均月缴费工资的一定比例，发给其生前提供主要生活来源

2022-04-06 15,340

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工地因工死亡应该怎么赔偿
根据《工伤保险条例》的相关规定可知，员工在工地因工死亡，其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，但是每项金额所参照的标准不同。具体来说，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金，需要按照职工本

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工地工伤死亡怎么赔偿
建筑工地发生职工死亡事故，若能够确定职工属于工伤，则应该按照《工伤保险条例》中的相关规定进行赔偿，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金，以上三类赔偿金的具体数额标准在条例中有详细说明。若不属于工伤则需要结合具体情况来判断是否能

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02:27
工伤事故死亡怎么赔
如果劳动者因工伤事故或者职业病死亡的，那么死亡职工的近亲属可以获得下列赔偿： 1、丧葬补助金。 2、供养亲属的抚恤金。 3、一次性工亡补助金。其中，第一项的赔偿标准是6个月的上年度统筹地区的月均工资。第二项的标准则根据亲属身份的不同而不同。

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