上半年考完教资能在上半年认定吗

2020-09-03 593

普法内容

上半年教资面试考试在5月15-16日，出成绩大约是在6月中旬，获得合格证明之后，如果当地的教资认定申报入口仍在开放，准备好相应的认定材料就可以报名教师资格认定了。

《中华人民共和国义务教育法》第三十条教师应当取得国家规定的教师资格。国家建立统一的义务教育教师职务制度。教师职务分为初级职务、中级职务和高级职务。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

上半年退休能涨工资吗
2021年退休工资是否会上涨取决于个人平均的缴费指数。个人平均贡献指数是实际缴费基数与社会平均工资之比的年平均值。下限为零点六，上限为三。因此，在养老金的两种计算方法中，无论如何，缴费的基数越高，缴费的期限也就越长，养老金也就越高。养老金是

2020-02-22 260
教资认定下半年一般几月份
下半年教资认定一般是8月末9月初,教资认定与教资考试一样,在审核条件方面,全国各地都有差异,并且没有全国统一时间安排。一定要以当地的认定公告为准。

2020-11-15 419
养老保险上半年没交上下半年还能交不?
晚交养老保险有两种情况，一是从来都没有建立社保账户的，推迟到一定时间补缴以前的这种情况，国家的政策是不允许补缴，由于历史遗留问题暂时有部分省市暂时允许补缴，以后能不能缴还是问题；另一种情况就是以前建立了社保帐户的，失业后由于个人原因，没有及

2020-05-16 321

专业问答更多>>

十年以上教龄病假半年扣工资吗
不扣工资的。连续工龄八年以上、病假期6个月以内，不扣工资。职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，

2022-08-11 15,340
休完上半年该休休了吗
劳动合同公司章程有相关规定吗，没有规定的随时都可以申请

2022-10-22 15,340
拖欠工资一年半，能上诉吗
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资，需要注意的是，申请劳动仲裁时效是离职后1年内，劳动监察投诉和法院起诉时效是离职后2年内： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投

2022-08-07 15,340
2020年上半年工资会涨吗
2017年企业、事业单位退休人员是不是还会涨工资，一般要等2017年3月上旬的全国人大会议上才会公布。

2022-10-30 15,340

法律短视频更多>>

01:55
拖欠工资半年以上该怎么办了
如果劳动者以用人单位无故拖欠克扣工资为由而被迫辞职的，用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金，经济补偿金按照每做满一年支付一个月的工资标准进行支付，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。劳动者可以到人力资源

751 15,340
00:50
传销认罪认罚一年半能缓刑吗
根据《中华人民共和国刑法》第七十二条的规定，宣告缓刑的适用针对的是被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子。如果组织、领导传销活动罪，因为认罪认罚在量刑上获得从宽处罚，被判处一年六个月有期徒刑的犯罪分子，满足缓刑适用的首要条件。同时还需要满足

966 15,340
00:55
半年监狱能缓刑吗
根据《中华人民共和国刑法》第七十二条，如果犯罪分子被判处6个月有期徒刑，则有可能适用缓刑。因为被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合一定条件的，可以宣告缓刑。具体条件为犯罪情节较轻；有悔罪表现；没有再犯罪的危险；宣告缓刑对所居住社

1,114 15,340