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社保关系作为劳动者应当享受的合法权益,一旦离开用人单位,所缴纳的社会保险就属于劳动者的个人私有财产,如果用人单位不协助办理转移,相当于扣押了劳动者私有财产,对劳动者的权益是一种损害,所以劳动者可以向当地的劳动监察部门进行举报,造成损失的,要
买了养老保险养老保险转移联系函是用于转移养老保险基金的依据,新就业地(或户籍地)机构受理《申请表》及相关资料并予以审核,读取上记载的参保缴费信息。符合转移条件的,应在受理之日起的10个工作日内生成《基
开具养老保险关系转移接收函需要提供的资料 1、职工录用合同或调入本单位的调令; 2、基本养老保险参保缴费凭证和基本养老保险关系接续申请表(跨省转移要求提供的资料); 3、职工本人身份证复印件。
1.离开原单位时,到参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。 2.等你再次参保缴费后,在新的参保地的社保机构,出具原参保地的《基本养老保险参保缴费凭证》,填一张转入申请表。(本人去,也可以由新
社会保险转移只需开具参保缴费凭证即可,如果您当地有其他转移规定,以及当地接收后是否需要补缴,建议咨询当地社保经办机构。按照劳动合同法规定,劳动合同一式二份,由用人单位和劳动者各执一份,吴江区人社局没有
转移社保医保会一起转移。具体转移流程如下:参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员,向新参保地社保经办机构,提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对
社保跨省可以转移。有申请转移社保或退保两种处理方式。具体情况如下: 1、转移手续是需要在转入地社保局申请开具,然后凭本人身份证,养老保险本,在调出社保局申请; 2、是这样的,医疗保险并不支持异地转移,且只能在购买地消费使用和享受报销待遇;
社保转移后社保卡需要重新办。社保转移到其他城市了,原来的社保卡就自动作废了,必须得社保所在地给发新卡,办新卡要求带上身份证和原来的社保卡,去转入地社保服务大厅办理社保卡转换手续。异地转社保最好由本人,持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构