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当前劳动法通篇没有脱密期这个词,只需提前30天提出即可离职,签订了保密协议的离职后保密,签了竞业限制的给付补偿。提出离职30天后用人单位不给离职证明的可自行离职并可申请仲裁拿离职证明。
脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须提前通知用人单位,并为用人单位再工作一定期限,该期限期满,员工才可以正式离职。用人单位采取的措施多是将员工调离机密部门,变更劳动合同等。当然也可以采用其他措施,只要不违反法律的规定,
不是必须在单位所在地报名一建。但必须是在工作单位所在的省会中的其他城市报名,不能在超出这个省的城市报名。一级建造师,是建设工程行业的一种执业资格,是担任大型工程项目经理的前提条件。 一级建造师报考条件: (一)凡遵守国家法律、法规,具备以下
一、辞职后脱密期内去新单位正常上班,用人单位通过约定,要求员工在离职前提前通知用人单位,在员工通知用人单位后,还必须为用人单位再工作一定期限,该期限届满,员工才可以正式离职,在通知后的这段时间内,用人
当前劳动法通篇没有脱密期这个词,只需提前30天提出即可离职,签订了保密协议的离职后保密,签了竞业限制的给付补偿。提出离职30天后用人单位不给离职证明的可自行离职并可申请仲裁拿离职证明。
脱密是指以前接触公司商业秘密的人不再接触商业秘密。脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职前必须提前通知用人单位,并为用人单位再工作一定期限。在此期间,员工可以正式提出离职,但现阶段不再接触
法律援助网志愿者蒋明成解答: 您好,非常感谢您对我们中国大学生在线法律援助网的信任与支持。 就您的情况,建议您首先向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,根据《工伤管理条例》第十八条
根据我国劳动合同法的规定,用人单位与劳动者终止和解除劳动合同后,竞业限制的期限不得超过两年。也就是说,保密协议签订双方可以自行约定保密期限,但是此期限一般不得超过两年。在约定的期限内,双方当事人都受此合同制约,如若一方违约,则应当按照合同中
醉驾一般会判刑。根据我国法律相关规定,醉驾即醉酒驾驶机动车,属于危险驾驶罪的情形,原则上判处拘役、并处罚金的刑罚;而最高人民法院出台的指导意见指出,对于醉驾的行为人,定罪量刑时应综合考虑其醉酒程度、行车速度、实际造成的损害等情况,对于醉驾情
领证一定要在户口所在地领。内地居民结婚,男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。中国公民同外国人在中国内地结婚的,内地居民同香港居民、澳门居民、台湾居民、华侨在中国内地结婚的,男女双方应当共同到内地居民常住户口