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最低服务期限五年能辞职。但是服务期内辞职的,单位可以要求劳动者支付违约金以弥补用人单位提供的培训费用,但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。受聘人员提出解除聘用合同未能与聘用单位协商一致的,受聘人员应当坚持正常工作,继续履行聘用合同
试用期算在最低服务年限内。试用期内不能再考,但过了试用期就不一定了。最低服务年限是所有新录用公务员的要求,不是只针对某一单位而言,虽然规定了最低服务年限,但有的单位领导很宽容,服务期限未满也同意你再次报考。当然大多数单位是不会同意的。
1.不可以,判刑开始的那时候,就会剥夺其教师资格证书,没有了教师资格,自然就不能从事教学工作了。 2.法律依据: 《行政机关公务员处分条例》第17条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定
最低服务年限是: 1、新录用的公务员,最低服务年限为五年(含试用期)。 2、转任、调任的公务员,最低服务年限为三年。 3、接受公派国内脱产业务培训的公务员,学习期在三个月以上、一年以下的,学习结束后的
需要看一下劳动合同约定,具体情况建议详谈。
五年服务期内可以辞职,其受聘人员咸鱼单位协商一致解除合同,如果不能协商一致的在一定期限后再次提出辞职即可,按照相关规定,辞职之后不能够再次考事业单位。但是如果该人员涉及国家秘密的,不能在五年服务期内辞
无限期劳动合同,即无固定期限劳动合同。该种劳动合同属于《劳动合同法》对以协商、长期在同一用人单位工作等事项签订不固定期限劳动关系的特殊保护方式。 签订无固定期限劳动合同的劳动者,有权采用《劳动合同法》第三十七条的预告解除劳动关系的方式,
医保最低缴费年限为20年。医疗保险在退休时必须积累,一定的缴费年限,含视同缴费年限,一般规定为20年到30年,并且实际缴费年限必须达到5年或10年,才可以在退休以后免费终身享受医疗保险保障待遇。如果在退休时的累计缴费年限不足规定要求,可以按
刑事处罚是否可以考教师资格证,要看犯罪的具体情况。如果是过失犯罪的话是没有影响的。受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,不能取得教师资格。已经取得教师资格的,丧失教师资格。丧失教师资格者,由其工作单位或户籍所在地的县级以上